每個(gè)月的稅負(fù)率都差不多,會(huì)不會(huì)看 著很假,稅局會(huì)不 問(wèn)
不會(huì)的,保持稅負(fù)率穩(wěn)定 ,是沒(méi)問(wèn)題的 答
老師,快賬軟件中沒(méi)有營(yíng)業(yè)費(fèi)用這一科目,那么就錄入 問(wèn)
是的,直接計(jì)入銷售費(fèi)用科目 答
老師您好 一張報(bào)銷單可以填兩個(gè)經(jīng)辦人嗎 老板付 問(wèn)
同學(xué),你好 嗯嗯,可以的 答
老師,我們是小規(guī)模,一條生產(chǎn)線,產(chǎn)品每個(gè)月固定的幾 問(wèn)
可以那樣分?jǐn)倖挝划a(chǎn)品工資的 答
老師,請(qǐng)問(wèn)繳納的個(gè)人所得稅,在做現(xiàn)金流量分析時(shí),是 問(wèn)
?算作支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金,本質(zhì)就是工資 答

老師,企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工實(shí)際發(fā)生缺勤的會(huì)計(jì)期間確認(rèn)與累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬嗎?
答: 企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工實(shí)際發(fā)生缺勤的會(huì)計(jì)期間確認(rèn)與非累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬。與累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬,應(yīng)在職工提供了服務(wù)從而增加了其未來(lái)享有的帶薪缺勤權(quán)利時(shí)確認(rèn)。
企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工實(shí)際發(fā)生缺勤的會(huì)計(jì)期間確認(rèn)與非累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬。對(duì) 錯(cuò)
答: 你好!這道題應(yīng)該是錯(cuò)的。
一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪?
答: 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香,實(shí)際上是這樣嗎?其實(shí)不管年齡工齡如何
企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工實(shí)際發(fā)生的缺勤的會(huì)計(jì)期間確認(rèn)與非累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬,怎樣理解?
答: 您好,請(qǐng)上傳一下相關(guān)的題目信息

