產(chǎn)假期間原單位一直幫忙繳納社保，現(xiàn)申請養(yǎng)育津貼原單位以無工資表信息為由不肯申請，想換單位繳社保，能否用新單位申請養(yǎng)育津貼？

答： 你好，如果換了工作單位，也就是離職，產(chǎn)檢費用和生育津貼按常理應(yīng)該由原單位繼續(xù)申報和報銷。社保關(guān)系還在原單位，由原單位繼續(xù)社保繳費直至報銷完畢為止。新的單位才可以辦理增員轉(zhuǎn)入。社保辦理此項業(yè)務(wù)的時間因涉及到申報和審核，大概需要1個月左右的時間。具體可以咨詢當(dāng)?shù)氐纳绫＞?

您好！事業(yè)單位入編后，因為原單位未及時繳納社保，導(dǎo)致新單位延遲起薪！那起薪之前工作的工資給算嗎

答： 你好； 你已經(jīng)正常入職了。 只是 社保原來沒有及時繳納導(dǎo)致的延遲繳納社保 ； 工資 你已經(jīng)入職了 還是需要給你們的

報考2022年中級會計職稱對學(xué)歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

社保交到4月停了，如果在新單位重新參保，填4月還是5月呢？當(dāng)月新增員工，當(dāng)月就繳納該員工的社保了嗎？

答： 填5月吧