
公司支付的水電工工資通過應(yīng)付職工薪酬核算嗎?借:管理費用--勞務(wù)費,貸:應(yīng)付職工薪酬,借:應(yīng)付職工薪酬,貸:銀行存款
答: 若水電工與公司存在任職或雇傭關(guān)系,其工資通過 “應(yīng)付職工薪酬” 核算,計提時借方按服務(wù)部門計入對應(yīng)科目(如管理部門計入 “管理費用” ),貸方記 “應(yīng)付職工薪酬”;支付時借 “應(yīng)付職工薪酬”,貸 “銀行存款” 。若為臨時勞務(wù)用工,不屬職工范疇,勞務(wù)費核算可不通過 “應(yīng)付職工薪酬” 。
借:應(yīng)付職工薪酬-職工工資貸:銀行存款借:應(yīng)付職工薪酬-員工福利貸:銀行存款借:應(yīng)付職工薪酬-人身保險費貸:銀行存款月末計提計提本月工資借:主營業(yè)務(wù)成本貸:應(yīng)付職工薪酬-工資 應(yīng)付職工薪酬-福利 應(yīng)付職工薪酬-保險費可以嗎?不走管理費用?
答: 我是公司是船舶加工制作勞務(wù)的
我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
支付工人勞務(wù)費,是借:勞務(wù)成本貸:銀行存款 還是借:勞務(wù)成本貸:應(yīng)付職工薪酬 借:應(yīng)付職工薪酬貸:銀行存款
答: 您好,借:勞務(wù)成本貸:應(yīng)付職工薪酬 借:應(yīng)付職工薪酬貸:銀行存款
勞務(wù)派遣的那部分工資 借:銷售費用-勞務(wù)費貸:應(yīng)付職工薪酬借:應(yīng)付職工薪酬貸:銀行存款 這樣行嗎
計提工資借:管理費用貸:應(yīng)付職工薪酬發(fā)放工資借:應(yīng)付職工薪酬貸:銀行存款支付社保時借管理費用(公司)應(yīng)付職工薪酬(個人)貸銀行存款,這些分錄對嗎
勞務(wù)公司分包煙草公司勞務(wù),發(fā)放員工工資做分錄: 這樣對嗎1.借 主營業(yè)務(wù)成本 貸 應(yīng)付職工薪酬 2.借應(yīng)付職工薪酬 貸銀行存款
應(yīng)付職工薪酬也不可以出現(xiàn)負(fù)數(shù)?發(fā)工資借應(yīng)付職工薪酬貸銀行存款

