老師，第2小題，車間管理人員的薪酬也是計(jì)入制造費(fèi)用，，最后分給生產(chǎn)成本的，為什么計(jì)算甲乙產(chǎn)品應(yīng)分配職工薪酬時(shí)不算呢

答： 同學(xué)。這里的職工薪酬是直生產(chǎn)成本的職工薪酬，你管理人員的職工薪酬是轉(zhuǎn)制造費(fèi)用，是分配制造費(fèi)用一起分配，而不是單獨(dú)把這部分職工薪酬拿 出來 分配。

本月生產(chǎn)工人薪酬為180000元，場部管理人員薪酬為30000元，車間管理人員薪酬為60000元。企業(yè)按生產(chǎn)工時(shí)比例在甲、乙產(chǎn)品之間分配職工薪酬和制造費(fèi)用，甲產(chǎn)品耗用生產(chǎn)工時(shí)9000小時(shí)，乙產(chǎn)品耗用生產(chǎn)工時(shí)6000小時(shí)甲乙產(chǎn)品應(yīng)負(fù)擔(dān)的職工薪酬和制造費(fèi)用

答： 您好 甲產(chǎn)品應(yīng)負(fù)擔(dān)的職工薪酬=180000*9000/(9000+6000)=108000 乙產(chǎn)品應(yīng)負(fù)擔(dān)的職工薪酬=180000*6000/(9000+6000)=72000 甲產(chǎn)品應(yīng)負(fù)擔(dān)的制造費(fèi)用=60000*9000/(9000+6000)=36000

我是一名會(huì)計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

本月生產(chǎn)工人薪酬為x，廠部管理人員薪酬為y，車間管理人員薪酬為z，生產(chǎn)工人計(jì)入生產(chǎn)成本，廠部管理人員計(jì)入管理費(fèi)用，車間管理人員計(jì)入制造費(fèi)用，為什么計(jì)算該產(chǎn)品負(fù)擔(dān)的職工薪酬只用計(jì)入生產(chǎn)成本的生產(chǎn)工人的薪酬??？廠部和車間的賬務(wù)處理不是也有應(yīng)付職工薪酬科目嘛，怎么就不用計(jì)入呢？

答： 你好，因?yàn)楫a(chǎn)品要承擔(dān)的直接人工就是生產(chǎn)工人的