企業(yè)預(yù)算總目標(biāo)的具體落實(shí)以及將其分解為責(zé)任目標(biāo)并下達(dá)給預(yù)算執(zhí)行者的過程稱為預(yù)算編制。對(duì)還是錯(cuò)？

答： 您好， 企業(yè)預(yù)算總目標(biāo)的具體落實(shí)以及將其分解為責(zé)任目標(biāo)并下達(dá)給預(yù)算執(zhí)行者的過程稱為預(yù)算編制 。 這句話正確

關(guān)于預(yù)算執(zhí)行，以下表述中，不正確的是（　?。、企業(yè)應(yīng)建立預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)督、分析制度，提高預(yù)算管理對(duì)業(yè)務(wù)的控制能力 B、企業(yè)應(yīng)將預(yù)算目標(biāo)層層分解至各預(yù)算責(zé)任中心 C、預(yù)算分解應(yīng)按各責(zé)任中心權(quán)、責(zé)、利相匹配的原則進(jìn)行 D、預(yù)算分解不利于實(shí)現(xiàn)企業(yè)預(yù)算目標(biāo)

答： 學(xué)員你好， 選擇D。 預(yù)算分解有利于實(shí)現(xiàn)企業(yè)預(yù)算目標(biāo)。

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

預(yù)算作為一種控制手段，重點(diǎn)是將預(yù)算目標(biāo)控制在收入、利潤等具體的工作點(diǎn)上，為什么錯(cuò)

答： 你好 預(yù)算控制的是收入與費(fèi)用等，不直接控制利潤呀