考勤扣款（事假、病假、遲到扣款）可以所得稅前扣款嗎？

答： 可以，工資減去扣款為應(yīng)發(fā)工資，應(yīng)發(fā)減去社保、個稅為實發(fā)。

計算個稅時，除了借款不能稅前扣除外，所有的扣款包括病假，事假都可以稅前扣除是嗎？即：應(yīng)納稅所得額=應(yīng)發(fā)工資-3500-病假-事假-遲到扣款-個人社保-個人公積金

答： 你好！是這樣，你應(yīng)該是扣掉病假，事假的工資后才是應(yīng)發(fā)工資，然后減去后面那些。

我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

員工病假，事假扣的工資怎么記帳？

答： 您好！發(fā)多少工資就在應(yīng)付工資薪酬里面計提多少工資。不用單獨(dú)提現(xiàn)扣的工資。比如這個月是3200工資，借管理費(fèi)用3200，貸應(yīng)付職工薪酬3200，如果下個月請假了，只發(fā)2800的工資，就借：管理費(fèi)用2800，貸應(yīng)付職工薪酬2800