公司臨時聘請人員短期作業(yè)可否造工資表計提應付職工薪酬，這部分匯算清繳時是否需要調增

答： 你好，有沒有代開勞務費的發(fā)票，沒有的臨時勞務工造工資表可能稅局不認不能抵稅

企業(yè)所得稅匯算清繳，職工福利費，教育經費，工會經費，根據應付職工薪酬總額計提?。。」べY總額內的，外聘的人員，退休返聘，臨時用工，這部分人的工資，是否應該剔除？

答： 這個現(xiàn)在都不是計提，都是據實列支，另外后面的是全部的應付職工薪酬的總額，不存在剔除

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

請問企業(yè)18年應付職工薪酬計提了，也申報個個稅，但工資沒有發(fā)放 ，這種情況，應付職工薪酬會有貸方余額，所得稅匯算清繳時候，這部分余額是否要做納稅調增？

答： 需要，匯算清繳之前沒有發(fā)工資需要調增，你那個稅收金額按你們實際發(fā)的填寫