為什么是50*1.5

答： 一個(gè)員工一年最多休5天，若超過(guò)5天，則相應(yīng)少計(jì)提工資，下個(gè)年度有50人休超過(guò)1.5天，則下個(gè)年度將少計(jì)提工資，但是該1.5天又是政策內(nèi)的，所以下年度少計(jì)提部分提到當(dāng)年計(jì)提

這里為什么+50*1.5*（1+16%）還要-50*1.5（1+16%）

答： 你好！ 1.. 計(jì)提應(yīng)付職工薪酬50*1.5*（1+16%）（記入貸方） 2.發(fā)放50*1.5（1+16%）（記入借方）

我是一名會(huì)計(jì),想問(wèn)一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

為什么是50×1.5天，不懂原因

答： 這是有原因的，因?yàn)槲覀兊恼n程不同于一般的課程，需要更多的時(shí)間來(lái)解決問(wèn)題。50×1.5天的課程安排旨在讓我們的學(xué)員有足夠的時(shí)間和機(jī)會(huì)來(lái)充分利用學(xué)習(xí)材料，以獲得理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，這些都是成功完成課程所必需的。另外，在今天這個(gè)快節(jié)奏的時(shí)代里，課程設(shè)計(jì)越來(lái)越復(fù)雜，學(xué)習(xí)越來(lái)越難，因此延長(zhǎng)學(xué)習(xí)期限也是一種健康的學(xué)習(xí)習(xí)慣，可以讓學(xué)員以更有效的方式學(xué)習(xí)，并在有限的時(shí)間內(nèi)更有效地掌握知識(shí)。