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送心意

答疑蘇老師

職稱注冊會計師

2019-01-07 10:39

你好 借管理費用 貸應(yīng)付職工薪酬。借應(yīng)付職工薪酬 貸銀行存款 辭退補償不超當(dāng)?shù)厣夏旯べY的3倍 免稅

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你好 借管理費用 貸應(yīng)付職工薪酬。借應(yīng)付職工薪酬 貸銀行存款 辭退補償不超當(dāng)?shù)厣夏旯べY的3倍 免稅
2019-01-07 10:39:11
你好 統(tǒng)一計入應(yīng)付職工薪酬科目 和正常工資計提發(fā)放一樣 備注補償金
2020-07-24 09:01:43
您好!看情況。 個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性補償收入 (包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補償金、生活補助費和其他補助費用) ,其收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個人所得稅;超過的部分按照 《國家稅務(wù)總局關(guān)于個人因解除勞動合同取得經(jīng)濟(jì)補償金征收個人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)〔1999〕178號)的有關(guān)規(guī)定,計算征收個人所得稅。 具體平均辦法為:以個人取得的一次性經(jīng)濟(jì)補償收入,除以個人在本企業(yè)的工作年限數(shù),以其商數(shù)作為個人的月工資、薪金收入,按照稅法規(guī)定計算繳納個人所得稅。個人在本企業(yè)的工作年限數(shù)按實際工作年限數(shù)計算,超過12年的按12年計算。
2017-02-16 16:39:07
您好,正規(guī)來說是按照雙倍工資計算的
2020-02-25 21:10:58
借:管理費用 貸:應(yīng)付職工薪酬,借:應(yīng)付職工薪酬 貸:現(xiàn)金
2016-12-29 16:55:30
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