如果用勞務(wù)派遣公司，工資是必須由勞務(wù)派遣公司發(fā)嗎，還是可以自己公司發(fā)，有強制性規(guī)定嗎，有的公司說為了避免外包公司把工資卷跑，可以在合同中約定，工資自己發(fā)，外包交社保。

答： 可以的，可以這樣的，但是現(xiàn)在最好是社保也自己交

A公司給勞務(wù)派遣公司簽合同，每月把工資錢打個勞務(wù)派遣公司，由勞務(wù)派遣公司代發(fā)工資，這樣就可以轉(zhuǎn)移社保風(fēng)險了嗎 ，是不是必須員工給勞務(wù)派遣公司簽訂合同才可以轉(zhuǎn)移社保風(fēng)險

答： 可以這樣處理，這樣你就避免了社保這塊兒的處理，

我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

勞務(wù)派遣員工在本公司工作，公司自行發(fā)工資嗎？需與勞務(wù)派遣公司簽定什么樣的合同才能在本公司發(fā)工資不用把勞務(wù)工資轉(zhuǎn)給勞務(wù)公司

答： 你好，那勞務(wù)公司那邊怎么做，給你開發(fā)票嗎？他交納社保公積金什么的嗎？