四毛呀 追問(wèn)

2018-12-25 11:43

臨時(shí)員工報(bào)酬不處理為職工薪酬 處理為勞務(wù)費(fèi)

四毛呀 追問(wèn)

2018-12-25 11:43

臨時(shí)員工報(bào)酬不處理為職工薪酬 處理為勞務(wù)費(fèi)

四毛呀 追問(wèn)

2018-12-25 11:43

臨時(shí)員工報(bào)酬不處理為職工薪酬 處理為勞務(wù)費(fèi)

宋生老師 解答

2018-12-25 11:50

您好！你可以作為勞務(wù)費(fèi)，但是要發(fā)票才行

四毛呀 追問(wèn)

2018-12-25 12:00

我們給用工單位開(kāi)發(fā)票是差額計(jì)稅。 就是這部分勞務(wù)費(fèi)可以算做扣除額嗎   ？我們現(xiàn)在開(kāi)的發(fā)票的扣除額是工資和保險(xiǎn)費(fèi)

宋生老師 解答

2018-12-25 12:26

您好！你這個(gè)勞務(wù)費(fèi)不就是工資和保險(xiǎn)嗎？ 
你是說(shuō)自己公司的扣的工資跟保險(xiǎn)，臨時(shí)工的做勞務(wù)費(fèi)是嗎？

四毛呀 追問(wèn)

2018-12-25 13:54

我們勞務(wù)公司派到用工單位有一部分是簽合同的繳社保的 有一部分是臨時(shí)的不繳社保繳費(fèi)的 因此處理賬時(shí)這部分人的勞務(wù)報(bào)酬不能列支工資只能列支勞務(wù)費(fèi)，就是這部分勞務(wù)報(bào)酬給用工單位開(kāi)發(fā)票時(shí)可以列支為扣除額嗎？不計(jì)稅

宋生老師 解答

2018-12-26 09:51

您好！不可以 的 
勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)符合相關(guān)規(guī)定?！秳趧?wù)派遣暫行規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第22號(hào)）規(guī)定，提供勞務(wù)派遣服務(wù)需同時(shí)滿足以下條件： 
 
  （1）勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)依法與被派遣勞動(dòng)者訂立2年以上的固定期限書(shū)面勞動(dòng)合同。 
 
  （2）勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)依法與用工單位就派遣勞動(dòng)者數(shù)量、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額等事項(xiàng)簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議或合同。