做社保和工資的這個分錄對么？1、 計提社保：借：管理費用-社保844.06 其他應(yīng)收款-個人社保299.15 貸：應(yīng)付職工薪酬-社保1143.21交社保： 借：應(yīng)付職工薪酬-社保1143.21 貸：銀行存款1143.212、 計提工資：借：管理費用-職工工資5884.91 貸：其他應(yīng)收款-個人社保299.15 應(yīng)付職工薪酬-職工工資5585

答： 你好！可以的。這樣沒問題

職工社保個人部分，因兩位職工離職，社保退還這兩個職工己扣出的個人部分，在單位個人社?？傤~上減去了己離職職工的社保，而這兩位職工社保就成為了負數(shù)，要怎樣做憑證，從其他職工工資中退還這兩個職工多繳的個人部份。

答： 你好，你給他們申報了沒有呢

一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

"少記提了員工社保，員工已離職社保分錄為借：應(yīng)付職工薪酬-社保貸：其它應(yīng)付款社保員工離職少扣了部分個人社保，應(yīng)如何做賬"

答： "確實需要做兩輪核算，一是把未扣除的社保費用補回來，二是將未扣除的個人社保金額分攤到其它職工上。