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送心意

郭老師

職稱初級會計師

2018-11-20 12:08

你好,可以的

阿敏 追問

2018-11-20 12:08

你們平臺有老師說這樣算節(jié)假日會有誤差

郭老師 解答

2018-11-20 12:13

你好,應(yīng)出勤天數(shù)你不是每月變化的嗎?比如十月份,你應(yīng)出勤天數(shù)安你單位規(guī)定的就是了,3000/18*18+剩下的補(bǔ)貼加班費

阿敏 追問

2018-11-20 12:14

那就是說這個公式設(shè)置沒問題是嗎?

郭老師 解答

2018-11-20 12:15

你好,是的

阿敏 追問

2018-11-20 12:18

比如10月我們單位國慶只放2天假,有個員工月薪是3000元,固定周日休息的,10月請假1天,那這個員工的應(yīng)發(fā)工資是這樣的嗎?應(yīng)發(fā)工資=3000/25*24+其他,這樣是嗎?

郭老師 解答

2018-11-20 12:25

你好,可以的

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相關(guān)問題討論
你好,可以的
2018-11-20 12:08:01
1、可以補(bǔ)做工資表的 2、不用去平攤的,現(xiàn)在工資薪金所得是綜合所得,而且是累計預(yù)扣預(yù)繳計算個稅稅款的。
2020-01-17 13:22:15
可以這么處理,符合公司規(guī)定即可!
2018-11-20 12:09:21
不管現(xiàn)金還是銀行都是一樣的
2019-07-29 13:39:42
1.績效獎金均分到每月。2.增加福利支出(員工必須的項目)3.多繳納公積金。
2014-10-21 13:30:17
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