
辭退補(bǔ)償計(jì)入工資總額嗎
答: 你好 不用 如果不超過上年平均工資三倍的不用
計(jì)算殘保金時(shí)的工資總額,包括辭退補(bǔ)償金嗎?
答: 您好!離職補(bǔ)償算工資總額 根據(jù)《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》(國務(wù)院令第512號(hào))的規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的合理的工資、薪金支出準(zhǔn)予據(jù)實(shí)扣除。前款所稱工資、薪金,是企業(yè)每一納稅年度支付給本企業(yè)任職或與其有雇傭關(guān)系的員工的所有現(xiàn)金或非現(xiàn)金形式的勞動(dòng)報(bào)酬,包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、年終加薪、加班工資,以及與任職或者是受雇有關(guān)的其他支出。企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)支出,不超過工資、薪金總額14%的部分,準(zhǔn)予扣除。
我是一名會(huì)計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎?
答: 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
老師,辭退賠償金應(yīng)該如何入賬,因辭退員工給予一個(gè)月工資的補(bǔ)償金,這筆補(bǔ)償金是和工資一塊發(fā)放嗎
答: 你好,計(jì)入管理費(fèi)用 借;管理費(fèi)用 貸;應(yīng)付職工薪酬-辭退福利 是的




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