公司承擔(dān)個人部分的社保，分錄計提和支出，該怎么做

答： 你好！按正常做就可以了。本身公司不能承擔(dān)，你要做就只能增加員工工資，使得扣掉社保后，工人拿到的工資不減少。 繳納社保費的會計分錄的做法： 一、企業(yè)分配工資 1.借：××費用（管理/銷售等） 2.貸：應(yīng)付職工薪酬——工資 二、計提社保（企業(yè)部分） 借：××費用（管理/銷售等） 貸：應(yīng)付職工薪酬——社保 三、次月發(fā)放工資時 1.借：應(yīng)付職工薪酬——工資 2.貸：應(yīng)付職工薪酬——社保（個人部分） 3.應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅 4.庫存現(xiàn)金／銀行存款 四、上交杜保 1.借：應(yīng)付職工薪酬——社保（企業(yè)部分+個人部分） 2.貸：庫存現(xiàn)金/銀行存款 五、上交個人所得稅 1.借：應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅 2.貸：銀行存款

老師，公司社保一檔一人公司加個人一共要1000元，公司只承擔(dān)280元，剩下的全部員工自己承擔(dān)，怎么計提，支付分錄？

答： 你好 個人負擔(dān)的部分是在工資中計提， 借：管理費用等——工資 貸：應(yīng)付職工薪酬——工資 在發(fā)放工資時扣除 借：應(yīng)付職工薪酬——工資 貸：其他應(yīng)付款——社保（個人） 貸：銀行存款等

報考2022年中級會計職稱對學(xué)歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

社保和工資分開計提嗎，公司承擔(dān)的社保和個人承擔(dān)的社保一起計提嗎，會計分錄怎么計

答： 你好，可以一起計提的 借；管理費用等科目 其他應(yīng)收款 貸；應(yīng)付職工薪酬——社保，工資