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=一個員工3500元，一個員工4000元每月工資，分別每人春節(jié)加班12天，他們應該拿到多少加班費
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2017-02-16
9月份去拿八月份的水費收據(jù)和支出了，應當放入那個月記賬
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2017-09-06
收到一筆2萬多的培訓費，報賬時候，資產(chǎn)負債表怎麼填
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2021-01-29
請問普通發(fā)票和專用發(fā)票有沒有費用認列的期限？ 謝謝
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2019-07-08
將預付款100萬，轉入長期待攤費用，按60個月來攤，分錄點做
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2017-12-21
本單位是門診，做活動免掛號費，掛號費10元免費也要確認收入？
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2018-09-20
老師好！5月4日和5月5日加班費按照300%計算，正常工資已經(jīng)發(fā)放了，現(xiàn)在這2天的工資重新按照300%再做工資表，重新補發(fā)一次，對吧。
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2020-06-03
我公司是屬服務性質，上班的時間為6天制，有的崗位需要輪班制的，老板說工資是沒有節(jié)假日兩倍和三倍的算法，也不存在加班費，請問這樣有違反勞動法嗎？
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2016-10-12
老師，你好！請問一下如果工資表上的加班費跟補貼只選其中一個的話哪個更符合法律規(guī)定呢？謝謝！
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2019-08-10
老師，理發(fā)店在商場營業(yè)，商場9點關門，超過9點沒關門的要加班費給商場，這個費用計入什么科目比較好
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2019-11-30
正規(guī)的工資怎么核算，加班費怎么算，社保是按基本工資交還是包括崗位工資和其他一起
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2020-03-23
42多選，趙某于2017年6月2日進入A公司工作，當年公司承接一項工程，為保證工程進度，趙某連續(xù)加班三個月，但公司一直未向其支付加班費。2020年9月14日趙某離職，并要求A公司支付當年的加班費，A公司拒絕支付，趙某申請勞動仲裁，則下列關于仲裁時效的說法正確的有（）. A.勞動爭議申請仲裁的時效期間為1年，從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算 B.趙某針對本案中的爭議事項申請仲栽不受1年仲裁時效期間的限制 C.趙某應在2021年9月14日前向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁 D.因不可抗力趙某不能在仲裁時效期間申請仲裁的，仲裁時效中斷
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2020-07-05
包裝部門的人工工資和加班費是屬于直接人工成本還是間接人工成本
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2022-04-17
普工的個稅或者說社保，加班費你們有沒有算入總基數(shù)來申報
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2018-09-10
老師:今年的社保基數(shù)是去年的平均工資嗎？工資是基本工資還是包含基本工資補貼還有加班費啥的？
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2019-09-09
解答是不支付加班費，選項是支付加班費？？
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2020-07-27
老師！有excel老師可以指導一下，if函數(shù)算加班費，比如5點半下班，7點半下班餐補15元，10點半下班餐補30，我目前只會用前面一個條件，請問第二個參數(shù)如何體現(xiàn)在公式中
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2021-11-23
社保統(tǒng)籌的費用是建築總包公司交還是分包的建築勞務公司繳
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2020-07-22
小規(guī)模城建稅和教育費附加是按季報還是按月報？一般納稅人呢？
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2016-05-03
請問：產(chǎn)品研發(fā)期間，購入研發(fā)設備花費10萬元是屬于期間費用嗎？
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2021-07-25