公司用私人賬戶發(fā)工資違法嗎?

可以這樣支付，不違法的，1、工資支付主要包括：工資支付項(xiàng)目、工資支付水平、工資支付形式、工資支付對(duì)象、工資支付時(shí)間以及特殊情況下的工資支付。

對(duì)于公司如何支付工資，《勞動(dòng)合同法》及《工資支付條例》并沒(méi)有規(guī)定支付的方式，只要單位依法足額支付工資即可。

2、個(gè)稅起征點(diǎn)是3500元。即員工如果工資總額超過(guò)3500元，是需要繳納個(gè)人所得稅的，

對(duì)于公司用個(gè)人賬戶給員工發(fā)放工資，是否導(dǎo)致偷稅漏稅的行為，還需要看支付具體情況。

1.根據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》規(guī)定，納稅義務(wù)人應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定辦理納稅申報(bào)，扣繳義務(wù)人應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定辦理全員全額扣繳申報(bào)。

2.
根據(jù)《中華人民共和國(guó)稅收征收管理法》第六十九條的規(guī)定，“扣繳義務(wù)人應(yīng)扣未扣、應(yīng)收而不收稅款的，由稅務(wù)機(jī)關(guān)向納稅人追繳稅款，對(duì)扣繳義務(wù)人處應(yīng)扣未扣、應(yīng)收未收稅款百分之五十以上五倍以下的罰款。”

【結(jié)論】

稅務(wù)機(jī)關(guān)提醒納稅人特別是新辦企業(yè)一定要重視稅務(wù)問(wèn)題，嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，依法申報(bào)納稅。

公司用私人賬戶發(fā)工資違法嗎為會(huì)計(jì)學(xué)堂整理，顯然這是合法的，因?yàn)閯趧?dòng)法和公司法中沒(méi)有關(guān)于禁止使用個(gè)人賬戶發(fā)放工資的說(shuō)法。