職工福利費(fèi)和教育經(jīng)費(fèi)開支范圍

2019-05-09 11:25 來源:網(wǎng)友分享
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會(huì)計(jì)學(xué)堂每期都會(huì)給大家?guī)硪恍?huì)計(jì)實(shí)務(wù),本期為大家事來的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)為:職工福利費(fèi)和教育經(jīng)費(fèi)開支范圍。以下是小編為大家收集、整理的相關(guān)內(nèi)容。請(qǐng)隨小編一起來了解一下吧。

職工福利費(fèi)和教育經(jīng)費(fèi)開支范圍

一、根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費(fèi)扣除問題的通知》(國(guó)稅函[2009]3號(hào))的規(guī)定,職工福利費(fèi)開支范圍如下:

1,尚未實(shí)行分離辦社會(huì)職能的企業(yè),其內(nèi)設(shè)福利部門所發(fā)生的設(shè)備、設(shè)施和人員費(fèi)用,包括職工食堂、職工浴室、理發(fā)室、醫(yī)務(wù)所、托兒所、療養(yǎng)院等集體福利部門的設(shè)備、設(shè)施及維修保養(yǎng)費(fèi)用和福利部門工作人員的工資薪金、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、勞務(wù)費(fèi)等。

2,為職工衛(wèi)生保健、生活、住房、交通等所發(fā)放的各項(xiàng)補(bǔ)貼和非貨幣性福利

(1)企業(yè)向職工發(fā)放的因公外地就醫(yī)費(fèi)用;

(2)未實(shí)行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費(fèi)用;

(3)職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補(bǔ)貼;

(4)供暖費(fèi)補(bǔ)貼;

(5)職工防暑降溫費(fèi);

防暑降溫費(fèi)是指企業(yè)發(fā)放的用于給員工抵御酷暑的高溫補(bǔ)貼,企業(yè)為員工下發(fā)的降暑飲料并不能充抵高溫補(bǔ)貼,具體扣除標(biāo)準(zhǔn)按各地政府規(guī)定執(zhí)行。

(6)職工困難補(bǔ)貼;

職工困難補(bǔ)貼是指企業(yè)對(duì)家庭人均生活費(fèi)收入低于困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的職工給予補(bǔ)助。具體扣除標(biāo)準(zhǔn)按各地政府規(guī)定執(zhí)行。注意區(qū)別企業(yè)提供的職工困難補(bǔ)貼和工會(huì)提供的職工困難補(bǔ)貼是不同的,前者在企業(yè)職工福利費(fèi)列支,后者在工會(huì)經(jīng)費(fèi)中列支。

(7)救濟(jì)費(fèi);

文件沒有明確說是什么救濟(jì)費(fèi),救濟(jì)費(fèi)一般有三種,第一種是國(guó)家民政部門發(fā)放的救濟(jì)費(fèi),這和企業(yè)關(guān)系不大;第二種是下面要講到的撫恤救濟(jì)費(fèi),還有一個(gè)就是疾病救濟(jì)費(fèi)了?!秳趧?dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉若干問題的意見》(勞部發(fā)[1995]309號(hào))文件規(guī)定“職工患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付,但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%?!?/p>

(8)職工食堂經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼;

(9)職工交通補(bǔ)貼;

根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局大企業(yè)稅收管理司關(guān)于2009年度稅收自查有關(guān)政策問題的函》(企便函[2009]33號(hào))的規(guī)定,企業(yè)為員工報(bào)銷的燃油費(fèi)作為職工交通補(bǔ)貼。

(10)喪葬補(bǔ)助費(fèi);

根據(jù)已經(jīng)廢止的《企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)制度》(財(cái)社字[1996]175號(hào))規(guī)定,死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi)是指企業(yè)用于離休、退休、退職人員死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi)用。

(11)撫恤費(fèi);

根據(jù)已經(jīng)廢止的《企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)制度》(財(cái)社字[1996]175號(hào))規(guī)定,撫恤救濟(jì)費(fèi)是指企業(yè)支付給死亡的離休、退休、退職人員供養(yǎng)直系親屬的一次性撫恤和生活補(bǔ)助費(fèi)用。

(12)安家費(fèi);

安家費(fèi)是指職工退休、退職或工作調(diào)動(dòng)時(shí)按財(cái)政部門的規(guī)定發(fā)給的安家補(bǔ)助。具體扣除標(biāo)準(zhǔn)按各地政府規(guī)定執(zhí)行。

(13)探親假路費(fèi)

(14)其他職工福利費(fèi)

二、職工教育經(jīng)費(fèi)的開支范圍

現(xiàn)行的關(guān)于職工教育經(jīng)費(fèi)的規(guī)定文件為《關(guān)于企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)提取與使用管理的意見》(財(cái)建[2006]317號(hào)),但在討論稿中,特別明確了其范圍:

職工教育經(jīng)費(fèi)是指上崗和轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、各類崗位適應(yīng)性培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、職業(yè)技術(shù)等級(jí)培訓(xùn)、高技能人才培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育、特種作業(yè)人員培訓(xùn)、企業(yè)組織的職工外送培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi)支出、職工參加的職業(yè)技能鑒定、職業(yè)資格認(rèn)證等經(jīng)費(fèi)支出、購(gòu)置教學(xué)設(shè)備與設(shè)施、職工崗位自學(xué)成才獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用、職工教育培訓(xùn)管理費(fèi)用、有關(guān)職工教育的其他開支。

職工福利費(fèi)和教育經(jīng)費(fèi)開支范圍

不包括在職工教育經(jīng)費(fèi)以內(nèi)的開支:

(1)專職教職員工的工資和各項(xiàng)勞保、福利、獎(jiǎng)金等,以及按規(guī)定發(fā)給脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的學(xué)員工資,不包括在職工教育經(jīng)費(fèi)以內(nèi),由本人所在單位按規(guī)定開支。

(2)學(xué)員學(xué)習(xí)用的教科書,參考資料、計(jì)算尺(器)、小件繪圖儀器(如量角器、三角板、圓規(guī)等)和筆墨、紙張等其他學(xué)習(xí)用品,應(yīng)由學(xué)員個(gè)人自理,不得在職工教育經(jīng)費(fèi)中開支。

(3)舉辦職工教育所必需購(gòu)置的設(shè)備,凡符合固定資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的,按規(guī)定分別由基建投資或企業(yè)更新改造資金、行政、事業(yè)費(fèi)中開支,不列入職工教育經(jīng)費(fèi)。

(4)舉辦職工教育所需的教室、校舍、教育基地,應(yīng)按因陋就簡(jiǎn)的原則,盡量在現(xiàn)有房屋中調(diào)劑解決。必須新建的,老企業(yè)可在企業(yè)更新改造資金中安排解決;行政、事業(yè)單位在基本建設(shè)投資中開支;新建單位在設(shè)計(jì)時(shí)就要考慮職工教育必要的設(shè)施,所需資金在新建項(xiàng)目的總投資之內(nèi)解決。

會(huì)計(jì)學(xué)堂本期關(guān)于職工福利費(fèi)和教育經(jīng)費(fèi)開支范圍的內(nèi)容就為大家介紹這里了。如有疑問,請(qǐng)點(diǎn)擊“在線咨詢”。會(huì)計(jì)學(xué)堂有專業(yè)的財(cái)會(huì)老師24小時(shí)在線,為你貼身服務(wù)。我們下期再見。

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  • 匯算清繳時(shí),管理費(fèi)用、開辦費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、職工福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)等,稅法有專門稅前列支標(biāo)準(zhǔn)和范圍的費(fèi)用分別是多少?

    您好!業(yè)務(wù)招待費(fèi)實(shí)際發(fā)生額的60%或者收入的千分之五、職工福利費(fèi)是工資的14%、工會(huì)經(jīng)費(fèi)工資的2%和職工教育經(jīng)費(fèi)工資的2.5%

  • 企業(yè)職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列支范圍?

    企業(yè)職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)可以用來支付職工參加培訓(xùn)課程的費(fèi)用,職工參加會(huì)議、學(xué)術(shù)活動(dòng)的費(fèi)用,以及購(gòu)買培訓(xùn)資料和培訓(xùn)設(shè)備等。

  • 工會(huì)經(jīng)費(fèi)和福利費(fèi)的列支范圍。例如,逢年過節(jié)給職工發(fā)放的費(fèi)用在工會(huì)經(jīng)費(fèi)列支還是職工福利費(fèi)

    工會(huì)經(jīng)費(fèi)的列支   工會(huì)經(jīng)費(fèi)主要用于職工的教育和工會(huì)活動(dòng),其開支范圍如下:   1,宣傳活動(dòng)支出。包括工會(huì)組織日常的學(xué)習(xí)、勞動(dòng)競(jìng)賽,舉辦各種報(bào)告會(huì)、展覽會(huì)、講座和其他技術(shù)交流的宣傳費(fèi)用,以及各種宣傳工具的購(gòu)置維修和集體訂閱的報(bào)刊雜志等支出。   2,文藝活動(dòng)支出。包括工會(huì)開展業(yè)余文藝活動(dòng)所需的設(shè)備購(gòu)置費(fèi)和維修費(fèi),舉辦聯(lián)歡會(huì),藝術(shù)展覽到這些文藝活動(dòng)的經(jīng)費(fèi);還包括工人文化宮、工人俱樂部、工人圖書館的設(shè)備購(gòu)置維修和日常經(jīng)費(fèi)。   3,體育活動(dòng)支出。包括工會(huì)舉辦的各種體育活動(dòng)的設(shè)備購(gòu)置維修費(fèi)、經(jīng)費(fèi)、運(yùn)動(dòng)用品和服裝費(fèi)。   4,工會(huì)干部訓(xùn)練費(fèi),是指培訓(xùn)工會(huì)專職人員的費(fèi)用。   5,工會(huì)行政費(fèi)有關(guān)支出。包括工會(huì)專職人員的人員經(jīng)費(fèi)、辦公費(fèi)、差旅費(fèi)等費(fèi)用。   6,補(bǔ)助支出。包括工會(huì)會(huì)員的困難補(bǔ)助和職工集體福利事業(yè)的補(bǔ)助費(fèi)用。   7,工會(huì)專職人員的工資。工會(huì)專職人員的工資由工會(huì)經(jīng)費(fèi)開支,其他各種待遇是于本企業(yè)其他職工相同,由企業(yè)負(fù)擔(dān)。 應(yīng)付福利費(fèi),指企業(yè)按照規(guī)定提取準(zhǔn)備用于職工福利方面的資金。我國(guó)企業(yè)職工除了按照自己的勞動(dòng)數(shù)量、質(zhì)量領(lǐng)取工資外,還可享受企業(yè)和國(guó)家舉辦的各種集體福利事業(yè)的待遇和取得必要的個(gè)人補(bǔ)助。這些用于職工集體福利事業(yè)和個(gè)人補(bǔ)助的資金來源,主要是由根據(jù)工資總額的14%提取的職工福利費(fèi)來解決的。 2、企業(yè)按照規(guī)定提取的職工福利費(fèi),應(yīng)在“應(yīng)付福利費(fèi)”科目進(jìn)行核算。在提取時(shí),應(yīng)記入科目的貸方。企業(yè)提取的職工福利費(fèi),主要用于職工的醫(yī)藥費(fèi)(包括企業(yè)參加職工醫(yī)療保險(xiǎn)交納的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)),醫(yī)務(wù)人員的工資,醫(yī)務(wù)經(jīng)費(fèi),職工因公負(fù)傷赴外地就醫(yī)路費(fèi),職工生活困難補(bǔ)助,職工浴室、理發(fā)室、幼兒園、托兒所等集體福利部門人員的工資等。在支付時(shí),應(yīng)記入科目的借方。

  • 是否按新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則之福利費(fèi)列支范圍進(jìn)行使用和有效列支。經(jīng)查詢,退休職工費(fèi)用不屬于福利列支范圍,退休職工慰問金是否也不屬于福利列支范圍?

    你好,慰問金也不屬于的

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