勞務(wù)費(fèi)個(gè)人所得稅扣稅方式是什么?

1、勞務(wù)報(bào)酬 按次計(jì)算,800以下免稅,800-4000 扣除800后20%計(jì)算

4000以后扣除20%后再按照20%稅率,

2、每次收入在4000元以上的:

應(yīng)納稅額=每次收入額*(1-20%)*20%

3、每次收入的應(yīng)納稅所得額超過20000元的:

應(yīng)納稅額=每次收入額*(1-20)*適用稅率-速算扣除數(shù)

超過20000-50000的部分,稅率30%,速算扣除數(shù)2000

超過50000元的部分,稅率40%,速算扣除數(shù)7000

二、"對(duì)勞務(wù)報(bào)酬所得一次收入畸高的,可以實(shí)行加成征收,具體辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定.

根據(jù)《個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》規(guī)定,"勞務(wù)報(bào)酬所得一閃收入畸高",是指?jìng)€(gè)人一次取得勞務(wù)報(bào)酬,其應(yīng)納稅所得額超過20000元.對(duì)應(yīng)納稅所得額超過20000-50000元的部分,依照稅法規(guī)定計(jì)算應(yīng)納稅額后再按照應(yīng)納稅額加征五成;超過50000元的部分,加征十成.因此,勞務(wù)報(bào)酬所得實(shí)際上適用20%、30%40的三級(jí)超額累進(jìn)稅率.

工資與勞務(wù)費(fèi)有什么區(qū)別?

答:工資是指用人單位依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和勞動(dòng)關(guān)系雙方的約定,以貨幣形式支付給員工的勞動(dòng)報(bào)酬.如月薪酬、季度獎(jiǎng)、半年獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng).但依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定由用人單位承擔(dān)或者支付給員工的下列費(fèi)用不屬于工資:(1)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);(2)勞動(dòng)保護(hù)費(fèi);(3)福利費(fèi);(4)用人單位與員工解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)支付的一次性補(bǔ)償費(fèi);(5)計(jì)劃生育費(fèi)用;(6)其他不屬于工資的費(fèi)用.

勞務(wù)費(fèi):勞務(wù)報(bào)酬所得,是指?jìng)€(gè)人從事設(shè)計(jì)、裝潢、安裝、制圖、化驗(yàn)、測(cè)試、醫(yī)療、法律、會(huì)計(jì)、咨詢、講學(xué)、新聞、廣播、翻譯、審稿、書畫、雕刻、影視、錄音、錄像、演出、表演、廣告、展覽、技術(shù)服務(wù)、介紹服務(wù)、經(jīng)紀(jì)服務(wù)、代辦服務(wù)以及其他勞務(wù)取得的所得.

你們長(zhǎng)期雇用固定人群的話,可以立工資科目,季節(jié)性臨時(shí)性雇用的話,建議立勞務(wù)費(fèi)科目.

勞務(wù)費(fèi)個(gè)人所得稅扣稅方式是什么?以上就是對(duì)于勞務(wù)費(fèi)個(gè)人所得稅扣稅方式等內(nèi)容的介紹,通常情況下是20%,對(duì)此大家若還有不了解的地方,敬請(qǐng)關(guān)注會(huì)計(jì)學(xué)堂官網(wǎng)進(jìn)行了解.