應(yīng)付職工薪酬會計分錄怎么寫

2019-04-16 11:33 來源:網(wǎng)友分享
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員工為公司付出了腦力、時間、智慧、體力、勞動,為公司賺取了利潤,幫助公司壯大,自然公司也要以金錢回報員工。當(dāng)月公司發(fā)給員工的工資一般是先計提然后下月再從銀行扣款發(fā)放,那么,應(yīng)付職工薪酬會計分錄怎么寫?

應(yīng)付職工薪酬會計分錄怎么寫

  (1)工資分配時

  借:管理費用-工資

  銷售費用-工資

  ……

  貸:應(yīng)付職工薪酬-工資

  (2)工資發(fā)放時

  借:應(yīng)付職工薪酬-工資

  貸:其他應(yīng)付款-社保-醫(yī)療(個人負(fù)擔(dān)部分)

  其他應(yīng)付款-社保-失業(yè)(個人負(fù)擔(dān)部分)

  其他應(yīng)付款-社保-養(yǎng)老(個人負(fù)擔(dān)部分)

  ……

  其他應(yīng)付款-公積金(個人負(fù)擔(dān)部分)

  應(yīng)交稅費-個人所得稅

  銀行存款(實際發(fā)放部分)

  (3)繳納社保和公積金時:

  A:先提企業(yè)負(fù)擔(dān)部分到應(yīng)付職工薪酬

  借:管理費用-社保-各社保明細(xì)

  銷售費用-社保-各社保明細(xì)

  ……

  貸:應(yīng)付職工薪酬-社保-養(yǎng)老(企業(yè)負(fù)擔(dān)部分)

  應(yīng)付職工薪酬-社保-失業(yè)(企業(yè)負(fù)擔(dān)部分)

  應(yīng)付職工薪酬-社保-醫(yī)療(企業(yè)負(fù)擔(dān)部分)

  應(yīng)付職工薪酬-社保-工傷(企業(yè)負(fù)擔(dān)部分)

  ……

  應(yīng)付職工薪酬-公積金(企業(yè)負(fù)擔(dān)部分)

  B:繳納社保、公積金和個人所得稅

  借:其他應(yīng)付款-社保-醫(yī)療(個人負(fù)擔(dān)部分)

  其他應(yīng)付款-社保-失業(yè)(個人負(fù)擔(dān)部分)

  其他應(yīng)付款-社保-養(yǎng)老(個人負(fù)擔(dān)部分)

  ……

  其他應(yīng)付款-公積金(個人負(fù)擔(dān)部分)

  應(yīng)交稅費-個人所得稅

  應(yīng)付職工薪酬-社保-養(yǎng)老(企業(yè)負(fù)擔(dān)部分)

  應(yīng)付職工薪酬-社保-失業(yè)(企業(yè)負(fù)擔(dān)部分)

  應(yīng)付職工薪酬-社保-醫(yī)療(企業(yè)負(fù)擔(dān)部分)

  應(yīng)付職工薪酬-社保-工傷(企業(yè)負(fù)擔(dān)部分)

  ……

  應(yīng)付職工薪酬-公積金(企業(yè)負(fù)擔(dān)部分)

  貸:銀行存款

應(yīng)付職工薪酬會計分錄怎么寫

  關(guān)于會計分錄中工資應(yīng)該計入“應(yīng)付職工薪酬”還是“主營業(yè)務(wù)成本

  會計分錄中工資,計入“應(yīng)付職工薪酬”,不影響計入“主營業(yè)務(wù)成本”或其他損益類科目或資產(chǎn)類科目。

  詳細(xì)的應(yīng)該寫兩個分錄:

  借:主營業(yè)務(wù)成本10000

  貸:應(yīng)付職工薪酬10000

  借:應(yīng)付職工薪酬10000

  貸:銀行存款10000

  第一步為計提工資,第二步為支付工資

  應(yīng)付職工薪酬會計分錄怎么寫?企業(yè)當(dāng)月的應(yīng)付職工薪酬會計分錄是比較簡單,根據(jù)企業(yè)類型不同會計分錄也會有不一樣的地方。在做賬的時候會計如對于應(yīng)付職工薪酬都不懂,一定要來會計學(xué)堂多學(xué)習(xí)實操相關(guān)課程。

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    您好,這個的話,借 管理費用 23000? 貸 應(yīng)付職工薪酬? 23000

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    借管理費用工資貸應(yīng)付職工薪酬工資,只需要做計提的。

  • 老師應(yīng)付職工薪酬會計分錄怎么做

    你好,具體啥情況?計提工資么?

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