補(bǔ)發(fā)工資是否計入當(dāng)月工資總額

2019-04-03 11:04 來源:網(wǎng)友分享
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企業(yè)每月的應(yīng)發(fā)工資記錄在會計科目應(yīng)付職工薪酬里,每月根據(jù)養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險的份額計提相關(guān)費(fèi)用,那么補(bǔ)發(fā)工資是否計入當(dāng)月工資總額呢?下面是會計學(xué)堂的小編就此問題整理的相關(guān)財務(wù)資料,以供大家參考。

補(bǔ)發(fā)工資是否計入當(dāng)月工資總額

只要在本發(fā),就在本月計算計稅工資。

補(bǔ)發(fā)工資是否計入當(dāng)月工資總額 

補(bǔ)發(fā)工資如何計算繳納個人所得稅

1、按照各月應(yīng)付工資減除費(fèi)用后分別計算各月應(yīng)繳 稅款。

2、《個人所得稅法》第九條規(guī)定“工資、薪金所得應(yīng)納的稅款,按月計征,由扣繳義務(wù)人或者納稅義務(wù)人在次月十五日內(nèi)繳入國庫”也就是說,扣繳義務(wù)人應(yīng)按月代扣工資、薪金所得應(yīng)納的稅款,并在代扣稅款的次月十五日內(nèi)向稅務(wù)機(jī)關(guān)申報并解繳稅款入庫。

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