外聘人員勞務(wù)報酬會計科目是什么?

2019-01-16 10:20 來源:網(wǎng)友分享
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外聘人員作為補(bǔ)充企業(yè)勞動力不足或者專業(yè)勞動人群缺失的情況下,企業(yè)為了降低日常運營成本,會從外招聘一些專業(yè)人才,但這些員工和企業(yè)的正式員工又存在一定的待遇區(qū)別等其他方面的不同,那么外聘人員勞務(wù)報酬會計科目是什么?

外聘人員勞務(wù)報酬會計科目是什么

答:1、發(fā)放工資:

借:應(yīng)付職工薪酬-工資

貸:其他應(yīng)收款-社會保險(個人)

其他應(yīng)收款-公積金(個人)

應(yīng)交稅費-應(yīng)交個人所得稅

銀行存款/庫存現(xiàn)金

2、繳納社保:

借:管理費用-社會保險(單位)

管理費用-公積金(單位)

其他應(yīng)收款-社保(個人)

其他應(yīng)收款-公積金(個人)

貸:銀行存款

3、繳納個稅:

借:應(yīng)交稅費-個人所得稅

貸:銀行存款

外聘人員勞務(wù)報酬會計科目是什么?

外聘老師的課時費計入什么科目

外聘的臨時老師的工資核算,應(yīng)該計入業(yè)務(wù)活動成本會計科目.

按勞務(wù)報酬所得代扣代繳

勞務(wù)報酬所得的應(yīng)納稅所得額為:每次勞務(wù)報酬收入不足4000元的,用收入減去800元的費用;每次勞務(wù)報酬收入超過4000元的,用收入減去收入額的20%.

勞務(wù)報酬所得應(yīng)納稅額的計算公式為:

應(yīng)納個人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×20%;

對勞務(wù)報酬所得一次收入畸高(應(yīng)納稅所得額超過20000元)的,要實行加成征收辦法,具體是:一次取得勞務(wù)報酬收入,減除費用后的余額(即應(yīng)納稅所得額)超過2萬元至5萬元的部分,按照稅法規(guī)定計算的應(yīng)納稅額,加征五成;超過5萬元的部分,加征十成.

關(guān)于上述內(nèi)容"外聘人員勞務(wù)報酬會計科目是什么?"不知道大家是否都完全明白怎么來處理這個問題了.如果還有其他的問題自己想要咨詢我們的,可以直接在線向我們會計學(xué)堂的老師聯(lián)系.

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