暫扣員工工資應(yīng)該如何做賬?

2018-05-24 15:29 來源:網(wǎng)友分享
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暫扣員工工資應(yīng)該如何做賬?針對(duì)該問題,財(cái)務(wù)人員們通常是如何進(jìn)行處理的呢?小編認(rèn)為,既然是暫扣那就說明只是暫時(shí)的,因此可以計(jì)入其他應(yīng)付款科目進(jìn)行處理,

暫扣員工工資應(yīng)該如何做賬?

答:暫扣分錄如下:

借:應(yīng)付員工工資

貸:其他應(yīng)付款

根據(jù)相關(guān)規(guī)定:

納稅人取得全年一次性獎(jiǎng)金,單獨(dú)作為一個(gè)月工資、薪金所得計(jì)算納稅,由扣繳義務(wù)人發(fā)放時(shí)代扣代繳.

全年一次性獎(jiǎng)金也包括年終加薪、實(shí)行年薪制和績效工資辦法的單位根據(jù)考核情況兌現(xiàn)的年薪和績效工資.

暫扣員工工資應(yīng)該如何做賬?

公司從員工工資中扣的罰款怎么做賬?

答:員工罰款計(jì)入"營業(yè)外收入"科目;

分錄如下:

借:應(yīng)付工資(應(yīng)發(fā)工資數(shù))

貸:營業(yè)外收入(罰款金額)

工資表上寫明罰款金額的,與支付工資時(shí),一起作分錄:

借:應(yīng)付工資(應(yīng)發(fā)工資數(shù))

貸:應(yīng)付福利費(fèi)(罰款金額)

貸:現(xiàn)金(應(yīng)發(fā)工資-罰款)

以上內(nèi)容就是對(duì)于暫扣員工工資應(yīng)該如何做賬的相關(guān)講解,本文由會(huì)計(jì)學(xué)堂小編為大家提供參考,更多精彩內(nèi)容盡在會(huì)計(jì)學(xué)堂.

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