企業(yè)為了養(yǎng)資質(zhì)給上社保不發(fā)工資怎么辦?

2017-11-13 16:58 來源:網(wǎng)友分享
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有的企業(yè)不給員工交社保,有的企業(yè)給員工交社保但不發(fā)工資,那么企業(yè)為了養(yǎng)資質(zhì)給上社保不發(fā)工資怎么辦,本文來為大家詳細解答,具體內(nèi)容請閱讀全文。

企業(yè)為了養(yǎng)資質(zhì)給上社保不發(fā)工資怎么辦?

答:公司未按員工實際工資交納社?;蛘呶窗磩趧雍贤l(fā)放工資,可以去當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴,要求立案處理。

《勞動保障監(jiān)察條例》

第二十七條第一款規(guī)定:用人單位向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申報應(yīng)繳納的社會保險費數(shù)額時,瞞報工資總額或者職工人數(shù)的,由勞動保障行政部門責令改正,并處瞞報工資數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款

《中華人民共和國社會保險法》

第八十三條  個人與所在用人單位發(fā)生社會保險爭議的,可以依法申請調(diào)解、仲裁,提起訴訟。用人單位侵害個人社會保險權(quán)益的,個人也可以要求社會保險行政部門或者社會保險費征收機構(gòu)依法處理。

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