工會經(jīng)費和福利費怎么計提?

福利費現(xiàn)在可以不用計提,根據(jù)我國企業(yè)所得稅法實施條例,企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出,不超過工資、薪金總額14%的部分,準予稅前扣除.

工會經(jīng)費按照工資總額的2%計提,成立工會經(jīng)費的按照2%的40%上交,60%企業(yè)自用.

借:管理費用(或銷售費用、生產(chǎn)成本、制造費用等科目)-工會經(jīng)費(工資總的2%),

貸:應(yīng)付職工薪酬--工會經(jīng)費,

實繳時,

借:應(yīng)付職工薪酬-工會經(jīng)費,

貸:銀行存款,

返還時(60%返還),

借:銀行存款,

貸:應(yīng)付職工薪酬-工會經(jīng)費,

實際開支時,

借:應(yīng)付職工薪酬-工會經(jīng)費,

貸:庫存現(xiàn)金(或銀行存款).

工會經(jīng)費計提基數(shù)包括福利費嗎?

工會經(jīng)費計提基數(shù)不包括福利費.

《企業(yè)所得稅法實施條例》第四十一條規(guī)定,"企業(yè)撥繳的職工工會經(jīng)費,不超過工資薪金總額的2%的部分,準予扣除".

工會經(jīng)費是上交給總工會的,目前大部分地區(qū)由地稅機關(guān)代收,然后繳入總工會.總工會再按規(guī)定撥繳一定比例的工會經(jīng)費給企業(yè).

工會經(jīng)費主要用于為職工服務(wù)和工會活動,經(jīng)費使用的具體辦法由中華全國總工會制定,開支范圍通常包括:

會員活動費用會費組織會員開展集體活動及會員特殊困難補助的費用.如會員活動日郊游活動、聯(lián)歡會、參觀、電影、舞會、游園以及其他集體活動的費用等.

職工活動費用于職工開展教育、文娛、體育、宣傳活動以及其他活動等方面的開支.

工會業(yè)務(wù)費用于履行工會職能、加強自身建設(shè)和開展業(yè)務(wù)工作等方面的費用.

事業(yè)支出用于工會管理的為職工服務(wù)的文化、體育、教育、生活服務(wù)等附屬事業(yè)的相關(guān)費用以及對所屬事業(yè)單位必要的補助支出.

其他支出.

以上整理的資料內(nèi)容,就是我們針對"工會經(jīng)費和福利費怎么計提?"這一問題的全部解答.工會經(jīng)費和福利費需要區(qū)分開,兩者并不相同.通常情況下,福利費是不需要進行計提的.如果對于工會經(jīng)費計提操作還有疑問,直接參考上述信息即可.