股東分紅按利潤(rùn)總額分嗎

有關(guān)有限公司股東分紅的規(guī)定限于《公司法》,此外無(wú)其它法律規(guī)定.依照《公司法》的規(guī)定,分紅的程序是:

1、 董事會(huì)制訂公司的利潤(rùn)分配方案;

2、 股東會(huì)審議批準(zhǔn)公司的利潤(rùn)分配方案.而針對(duì)分紅的限制如下:

1、 須為稅后利潤(rùn),即繳納企業(yè)所得稅后的利潤(rùn);

2、 應(yīng)當(dāng)先提取利潤(rùn)的10%列入法定公積金;

3、 以前年度有虧損并且以前的公積金不足以彌補(bǔ)的,先用當(dāng)年利潤(rùn)彌補(bǔ)虧損后,再提取當(dāng)年公積金,然后分配當(dāng)年利潤(rùn);

4、 按照實(shí)繳的(而不是章程規(guī)定的)出資比例分取紅利.此外,經(jīng)股東會(huì)決議,也可以在分紅前從稅后利潤(rùn)中提取任意公積金.

股東分紅是刨去成本后的純利潤(rùn)分么?

1、股東分紅僅能從可分配利潤(rùn)中分配:

可分配利潤(rùn)=營(yíng)業(yè)收入-費(fèi)用(成本)-企業(yè)所得稅-法定公積金

2、股東進(jìn)行利潤(rùn)分配一般在每一個(gè)年度結(jié)束后進(jìn)行,很少每月進(jìn)行利潤(rùn)分配的,每月盈利與否與全年盈利與否并不一定始終一致.為了核算全年可分配利潤(rùn),每月不宜分配利潤(rùn).

3、如果你不拿工資,會(huì)使企業(yè)的利潤(rùn)總額增大,這就會(huì)導(dǎo)致企業(yè)所得稅多交.企業(yè)所得稅為利潤(rùn)總額的20%,而工資薪金實(shí)行超額累進(jìn)稅率,5000元以下免稅,5000元以上為5%-45%的超額累進(jìn)稅率.如果你適當(dāng)拿一些工資,可以降低稅負(fù).建議你平時(shí)拿一些工資,然后在股東分配利潤(rùn)時(shí),適當(dāng)降低自己的分配比例,當(dāng)然,具體分配比例還需要你和合作伙伴協(xié)商.

以上就是關(guān)于股東分紅按利潤(rùn)總額分嗎的全部?jī)?nèi)容了,每個(gè)企業(yè)的分紅具體金額沒(méi)有硬性的規(guī)定,但是分紅必須是稅后的利潤(rùn),在上文小編也為你列舉出來(lái)了,希望對(duì)大家有幫助.歡迎隨時(shí)向我們專(zhuān)業(yè)的老師提問(wèn),想了解更多會(huì)計(jì)咨詢(xún),也可以關(guān)注會(huì)計(jì)學(xué)堂官網(wǎng)!