職工的工作服計入財務的哪個科目

工作服應屬于勞保用品,不屬企業(yè)福利,公司應有發(fā)放標準.按規(guī)定發(fā)放.購入時可入庫,發(fā)放時出庫計入下列費用科目核算:

1、企業(yè)生產(chǎn)工人的工服應計入:制造費用--勞保用品費

2、企業(yè)管理人員的工服應計入:管理費用-勞保用品費

3、企業(yè)銷售人員的工服應計入:銷售費用--保用品費.

如果屬于福利性質(zhì)的,計入管理費用(或營業(yè)費用)--福利費,或者應付福利費科目.

注:工作服按職工所在部門,計入相關的費用中.如:銷售部門的計入"營業(yè)費用";管理部門的計入"管理費用"等.

稅法上:

(1)福利費支出,在工資總額14%以內(nèi)列支的,可以稅前扣除,超出部分,不能稅前扣除.

(2)稅法規(guī)定:納稅人實際發(fā)生的合理的勞動保護支出,可以扣除.勞動保護支出是指確因工作需要為雇員配備或提供工作服,手套,安全保護用品,防暑降溫用品等所發(fā)生的支出.稅法沒有規(guī)定具體的列支標準,只要是企業(yè)發(fā)生的合理性的勞保支出可據(jù)實列支.

工人的帽子與服裝費用,如何列入財務報表?

可以計入管理費用科目明細下的勞保用品,也可以計入應付職工薪酬科目下的福利費,但是福利費不要超過工資總額的14%,做所得稅年底匯算清繳時需要調(diào)整,如果計入管理費用就不用考慮調(diào)整問題,大部分公司計入管理費用下的勞保用品.

員工工服計入什么科目?

關于購買服裝計入的會計科目,對于企業(yè)來說,針對不同的員工有以下幾種方式:

1、生產(chǎn)工人的工服應計入:制造費用--勞保用品費

2、管理人員的工服應計入:管理費用-勞保用品費

3、銷售人員的工服應計入:銷售費用--保用品費.

4、福利性質(zhì)的工服應計入:管理費用(或營業(yè)費用)--福利費,或者應付福利費科目.

注:工作服按職工所在部門,計入相關的費用中.如:銷售部門的計入"營業(yè)費用";管理部門的計入"管理費用"等.

酒店在開業(yè)前給員工制作的工服入什么科目?

酒店開業(yè)前給員工制作的工服應當計入科目為:管理費用-酒店管理層員工,發(fā)放給酒店的基層員工計入-營業(yè)費用.

1、、會計上

公司給員工購買的工服,如果屬于福利性質(zhì)的,計入"管理費用--福利費"科目;如果屬于生產(chǎn)工作服裝,計入"管理費用或制造費用--勞動保護費"科目.

2、稅法上

(1)福利費支出,在工資總額14%以內(nèi)列支的,可以稅前扣除,超出部分,不能稅前扣除.

(2)稅法規(guī)定:納稅人實際發(fā)生的合理的勞動保護支出,可以扣除.勞動保護支出是指確因工作需要為雇員配備或提供工作服,手套,安全保護用品,防暑降溫用品等所發(fā)生的支出.稅法沒有規(guī)定具體的列支標準,只要是企業(yè)發(fā)生的合理性的勞保支出可據(jù)實列支.

上文會計學堂小編分不同的情況為大家講析了職工的工作服計入財務的哪個科目,工作服按職工所在部門,計入相關的費用中.如過是銷售部門的計入營業(yè)費用,管理部門的計入管理費用等,看完以上內(nèi)容大家還有疑問的話隨時來和小編交流哦.