收殘疾人就業(yè)保障金撥款賬務(wù)處理

答：視企業(yè)執(zhí)行的會(huì)計(jì)政策而定。

　　如果公司仍在執(zhí)行《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》收到的政府補(bǔ)助應(yīng)計(jì)入“補(bǔ)貼收入”。

　　如果公司已經(jīng)執(zhí)行了新的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》則計(jì)入“營(yíng)業(yè)外收入”。

　　借記“管理費(fèi)用──殘疾人就業(yè)保障金”科目，

　　貸記“其他應(yīng)交款──應(yīng)交殘疾人就業(yè)保障金”科目或“其他應(yīng)付款──應(yīng)付殘疾人就業(yè)保障金”科目；

　　實(shí)際上交時(shí)：

　　借記“其他應(yīng)交款──應(yīng)交殘疾人就業(yè)保障金”或“其他應(yīng)付款──應(yīng)付殘疾人就業(yè)保障金”科目，

　　貸記“銀行存款”科目。

企業(yè)超比例安置殘病人就業(yè)或者為安排殘疾人就業(yè)做出顯著成績(jī)，按規(guī)定收到的獎(jiǎng)勵(lì)，借記“銀行存款”等科目，貸記“管理費(fèi)用──殘疾人就業(yè)保障金”科目。

殘疾人就業(yè)保障金的相關(guān)免征政策規(guī)定？

答：一、根據(jù)省財(cái)政廳、省國(guó)家稅務(wù)局、省地方稅務(wù)局《 轉(zhuǎn)發(fā)財(cái)政部國(guó)家稅務(wù)總局對(duì)小微企業(yè)免征有關(guān)政府性基金的通知 》（粵財(cái)辦明電 〔 2015 〕5 號(hào)）和廣東省殘疾人聯(lián)合會(huì)、省財(cái)政廳、省地方稅務(wù)局《關(guān)于落實(shí)小微企業(yè)免征殘疾人就業(yè)保障金的通知》（粵殘聯(lián) 〔 2015 〕29 號(hào) ）的規(guī)定，（一）自 2015年 1 月 1 日（含 1 月 1 日）起在工商部門登記注冊(cè)的小型微型企業(yè)，安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到在職職工總數(shù)的 1 . 5 % ，且在職職工總數(shù)在 20 人以下（含 20 人）的，自工商登記注冊(cè)之日起免征 36 個(gè)月的殘疾人就業(yè)保障金。（二） 2015年 1 月 1 日前登記注冊(cè)的小型微型企業(yè)，安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到在職職工總數(shù)的 1 . 5 % ，在職職工總數(shù)在 20 人以下（含 20 人），且自工商登記注冊(cè)之日起至 2014 年 12 月 31 日止未滿 36 個(gè)月的，免征不足月份的殘疾人就業(yè)保障金。

二、財(cái)稅〔2017〕18號(hào)《財(cái)政部關(guān)于取消 調(diào)整部分政府性基金有關(guān)政策的通知》

(一)擴(kuò)大殘疾人就業(yè)保障金免征范圍。將殘疾人就業(yè)保障金免征范圍，由自工商注冊(cè)登記之日起3年內(nèi)，在職職工總數(shù)20人(含)以下小微企業(yè)，調(diào)整為在職職工總數(shù)30人(含)以下的企業(yè)。調(diào)整免征范圍后，工商注冊(cè)登記未滿3年、在職職工總數(shù)30人(含)以下的企業(yè)，可在剩余時(shí)期內(nèi)按規(guī)定免征殘疾人就業(yè)保障金。

(二)設(shè)置殘疾人就業(yè)保障金征收標(biāo)準(zhǔn)上限。用人單位在職職工年平均工資未超過(guò)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資(用人單位所在地統(tǒng)計(jì)部門公布的上年度城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資)3倍(含)的，按用人單位在職職工年平均工資計(jì)征殘疾人就業(yè)保障金;超過(guò)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資3倍以上的，按當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資3倍計(jì)征殘疾人就業(yè)保障金。用人單位在職職工年平均工資的計(jì)算口徑，按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)局關(guān)于工資總額組成的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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