職工教育經(jīng)費怎么進行處理核算?

企業(yè)財務通則規(guī)定,職工教育經(jīng)費按照國家規(guī)定的比例提取,專項用于企業(yè)職工后續(xù)職業(yè)教育和職業(yè)培訓.職工教育經(jīng)費屬于職工薪酬,在"應付職工薪酬"賬戶核算.

計提教育經(jīng)費時:

借:生產(chǎn)成本

管理費用

在建工程

貸:應付職工薪酬--職工教育經(jīng)費

使用時:

借:應付職工薪酬--職工教育經(jīng)費

貸:銀行存款

新會計制度下,工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費、職工福利費計提比例及核算怎么算?

一、新會計制度下,工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費、職工福利費計提比例:

1、一般企業(yè):

企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出,不超過工資薪金總額14%的部分準予扣除.

企業(yè)撥繳的工會經(jīng)費,不超過工資薪金總額2%的部分準予扣除.

職工教育經(jīng)費支出,不超過工資薪金總額2.5%的部分準予扣除,超過部分準予結轉(zhuǎn)以后納稅年度扣除.

2.個體工商戶等:

企業(yè)實際發(fā)生的工會經(jīng)費、職工福利費、職工教育經(jīng)費分別在其計稅工資總額的2%、14%、1.5%的標準內(nèi)據(jù)實扣除.

二、新會計制度下,工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費、職工福利費計提核算方法:

1、企業(yè)向職工支付職工福利費,借記"應付職工薪酬"科目,貸記"銀行存款"、"庫存現(xiàn)金"科目.

2、企業(yè)支付工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費用于工會運作和職工培訓,借記"應付職工薪酬"科目,貸記"銀行存款"等科目.

3、企業(yè)按照國家有關規(guī)定繳納社會保險費和住房公積金,借記"應付職工薪酬"科目,貸記"銀行存款"科目.

4、企業(yè)因解除與職工的勞動關系向職工給予的補償,借記"應付職工薪酬"科目,貸記"銀行存款"、"庫存現(xiàn)金"等科目.

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