買菜計(jì)入什么費(fèi)用

買菜做飯的費(fèi)用計(jì)入管理費(fèi)用-福利費(fèi).

會(huì)計(jì)分錄如下:

借:管理費(fèi)用-福利費(fèi)

貸:銀行存款

管理費(fèi)用屬于期間費(fèi)用,在發(fā)生的當(dāng)期就計(jì)入當(dāng)期的損失或是利益.

企業(yè)應(yīng)通過(guò)"管理費(fèi)用"科目,核算管理費(fèi)用的發(fā)生和結(jié)轉(zhuǎn)情況.該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項(xiàng)管理費(fèi)用,貸方登記期末轉(zhuǎn)入"本年利潤(rùn)"科目的管理費(fèi)用,結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應(yīng)無(wú)余額.該科目按管理費(fèi)用的費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算.

計(jì)算規(guī)則都有什么?

工資及附加費(fèi)公司各部門發(fā)生的工資及福利費(fèi)用.福利費(fèi)用如實(shí)列支,不超過(guò)應(yīng)付職工薪酬14%的準(zhǔn)予扣除,超出部分進(jìn)行稅務(wù)調(diào)整..

工會(huì)經(jīng)費(fèi)公司按應(yīng)付工資2%計(jì)提的工會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)

職工教育經(jīng)費(fèi)按應(yīng)付工資的2.5%計(jì)提的用于職工教育方面的費(fèi)用.開支的范圍主要有培訓(xùn)教材費(fèi),師資費(fèi),外委培訓(xùn)費(fèi),培訓(xùn)教師以及外委培訓(xùn)人員的差旅費(fèi),交通費(fèi)等,培訓(xùn)領(lǐng)用的消耗品和零配件等.住房公積金公司為職工交納的住房公積金,計(jì)提基數(shù)是崗位技能工資,計(jì)提比例公司為10%,個(gè)人為10%(其中個(gè)人部分從個(gè)人工資扣除).

養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)公司為職工繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用,計(jì)提比例公司為20%,個(gè)人為8%(其中個(gè)人部分從個(gè)人工資扣除).

失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)公司為職工繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)公司為職工繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用,其中個(gè)人部分從個(gè)人工資扣除.

買菜計(jì)入什么費(fèi)用?按照上文內(nèi)容解讀,大家應(yīng)該非常清楚作為公司的買菜最為常規(guī)的做法就是通過(guò)管理費(fèi)用下的福利費(fèi)用來(lái)處理的,這點(diǎn)小編老師在上文中都是有所講解的.其實(shí),如果公司買菜的目的不是為了提高員工的用餐福利的,而是為了銷售使用,那么在會(huì)計(jì)處理上則是需要按照主營(yíng)業(yè)務(wù)收入的科目來(lái)核算的,更多相關(guān)的會(huì)計(jì)知識(shí)建議你們來(lái)本網(wǎng)站上試試,還有很多專業(yè)的會(huì)計(jì)老師給你們解答的.