車間勞務費做什么科目

2019-12-19 11:13 來源：網友分享

3155

車間勞務費做什么科目!我公司是生產型企業(yè),現(xiàn)要從勞務公司那里用20個生產工人,勞務公司給我們開具發(fā)票,內容是勞務費,請問我要記入哪個會計科目?接下來會計學堂小編就勞務報酬計入哪個科目的問題和大家一起來叨嗑幾句.

車間勞務費做什么科目

公司是生產型企業(yè),并且勞務公司的人員聘請是用于生產,故可以將其計入"管理費用"科目.分錄為:

借:管理費用

貸:銀行存款

根據(jù)會計制度、稅法及相關法規(guī)的規(guī)定,企業(yè)支付的勞務費支出,不構成工資總額,應當計入"管理費用--勞務費"科目,并不計提職工福利費、工會經費、職工教育經費,不交納各項社會保險金和住房公積金.

在計算應交企業(yè)所得稅時,勞務費應當在當?shù)囟悇諜C關規(guī)定的勞務費扣除標準(注意,不是工資標準,如計稅工資標準等)內,據(jù)實扣除.

勞務報酬計入哪個科目

公司是生產型企業(yè),并且勞務公司的人員聘請是用于生產,故可以將其計入"管理費用"科目.分錄為:

借:管理費用

貸:銀行存款

在計算應交企業(yè)所得稅時,勞務費應當在當?shù)囟悇諜C關規(guī)定的勞務費扣除標準(注意,不是工資標準,如計稅工資標準等)內,據(jù)實扣除.

《中華人民共和國個人所得稅法》第六條第四款規(guī)定,勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得、財產租賃所得,每次收入不超過四千元的,減除費用八百元;四千元以上的,減除百分之二十的費用,其余額為應納稅所得額.

因此,計算勞務報酬所得的個人所得稅時,如果一次勞務的收入不超過四千元,則減除八百元的費用,四千元以上的,減除收入的百分之二十,然后再按適用稅率計算個人所得稅應納稅款=勞務收入*(1-20%)*適用稅率-速算扣除數(shù).

車間勞務費做什么科目

附勞務費計算依據(jù):

1、不到4000元的,扣除費用800元:

應納稅所得=收入-800元

2、收入超過4000元的,扣除20%的費用:

應納稅所得=收入*(1-20%)

3、收入超過20000元的,還要加成征收:20000元至50000元的加征五成,50000元以上的加征十成.

4、應納稅款可以用速算公式計算:

應納稅款=應納稅所得*適用稅率-速算扣除數(shù)

收入不超過20000元的,稅率20%,速算扣除數(shù)為0;

收入超過20000元至50000元的部分,稅率30%,速算扣除數(shù)為2000元;

收入超過50000元的部分,稅率40%,速算扣除數(shù)為7000元.

問:我公司給個人支付勞務報酬,應該記入什么科目?此人與我公司不存在雇傭關系,我公司需給其代扣代繳勞務報酬下的個人所得稅,報酬和個人所得稅是否都記入工資科目?

答:《企業(yè)會計準則第9號--職工薪酬》應用指南規(guī)定:

一、職工薪酬的范圍

本準則將企業(yè)因獲得職工提供服務而給予職工的各種形式的報酬或對價,全部納入職工薪酬的范圍.由《企業(yè)會計準則第11號--股份支付》規(guī)范的對職工的股份支付,也屬于職工薪酬.

(一)職工,是指與企業(yè)訂立勞動合同的所有人員,含全職、兼職和臨時職工;也包括雖未與企業(yè)訂立勞動合同但由企業(yè)正式任命的人員,如董事會成員、監(jiān)事會成員等.在企業(yè)的計劃和控制下,雖未與企業(yè)訂立勞動合同或未由其正式任命,但為其提供與職工類似服務的人員,也納入職工范疇,如勞務用工合同人員.

根據(jù)上述規(guī)定,企業(yè)與個人簽訂勞務用工合同,其提供與職工類似服務.該人員也屬于職工,應通過職工薪酬進行核算.企業(yè)應根據(jù)該人員提供服務的受益對象,計入當期損益、生產成本或資本化.會計分錄為:

(1)決定支付勞務工工資

借:管理費用等

貸:應付職工薪酬--工資

(2)代扣個人所得稅

借:其他應收款

貸:應交稅費--應交個人所得稅

(3)支付勞務費

借:應付職工薪酬--工資

貸:其他應收款

銀行存款等

(4)繳納個人所得稅