小企業(yè)會計準(zhǔn)則補(bǔ)交上年所得稅怎么做賬

實行小企業(yè)會計準(zhǔn)則的企業(yè)，對以前事項的調(diào)整適用未來適用法調(diào)整，即不做追溯調(diào)整，直接計入當(dāng)期費用即可。

分錄：

借：所得稅費用　　

貸：應(yīng)交稅費－應(yīng)交企業(yè)所得稅

稅前扣除規(guī)定與企業(yè)實際會計處理關(guān)系

（一）稅法優(yōu)先原則：在計算應(yīng)納稅所得額時，企業(yè)財務(wù)、會計處理辦法與稅收法律法規(guī)的規(guī)定不一致的，應(yīng)當(dāng)依照稅收法律法規(guī)的規(guī)定計算。（鉑略注：《企業(yè)所得稅法》第二十一條規(guī)定）

　　例如，職工福利費的范圍，在財務(wù)部和國稅函都有相關(guān)的規(guī)定且不一致，而國家稅務(wù)總局在稅務(wù)答疑時就明確了，在所得稅上按照國稅函的文件處理；在會計處理上按照財政部財通的文件。如果不一致，就按照稅法的標(biāo)準(zhǔn)。

　　在實務(wù)操作中還一定要注意稅法優(yōu)先原則在其他方面的體現(xiàn)，如合同中寫明股權(quán)轉(zhuǎn)讓產(chǎn)生的個人所得稅由個人負(fù)擔(dān)，但是由對方承擔(dān)這部分費用，在實際操作中，如果沒有繳納個人所得稅，稅務(wù)部門還是會找個人承擔(dān)責(zé)任。

　　（二）稅法協(xié)調(diào)原則：對企業(yè)依據(jù)財務(wù)會計制度規(guī)定，并實際在財務(wù)會計處理上已確認(rèn)的支出，凡沒有超過《企業(yè)所得稅法》和有關(guān)稅收法規(guī)規(guī)定的稅前扣除范圍和標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)按企業(yè)實際會計處理確認(rèn)的支出，在企業(yè)所得稅前扣除，計算其應(yīng)納稅所得額?！秶叶悇?wù)總局公告2012年第15號》

　　（三）稅法空白原則：稅收法律法規(guī)和國務(wù)院財政、稅務(wù)主管部門未明確規(guī)定的具體扣除項目，在不違反稅前扣除基本原則的前提下，按國家財務(wù)、會計規(guī)定計算。

例如，關(guān)于勞保支出，目前只是規(guī)定了具體的扣除明細(xì)范圍，但是沒有扣除標(biāo)準(zhǔn)，那么企業(yè)就可以按照國家財務(wù)、會計的規(guī)定計算。

    所得稅一般來說分為個人所得稅和企業(yè)所得稅兩種，但兩者有本質(zhì)上的不同，大家如果想多了解的話，可以詳細(xì)的查閱一下有關(guān)資料。關(guān)于“小企業(yè)會計準(zhǔn)則補(bǔ)交上年所得稅怎么做賬”的問題，會計學(xué)堂小編就暫時為大家解答到這里了，如果大家還有什么疑惑，歡迎在線咨詢我們的小編哦！