會(huì)計(jì)人員需要承擔(dān)的法律責(zé)任有哪些?

2019-02-14 11:47 來(lái)源:網(wǎng)友分享
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會(huì)計(jì)現(xiàn)在是一個(gè)高危行業(yè),不知道大家有沒(méi)有這種感覺(jué),需要在老板與規(guī)定之間找平衡,今天會(huì)計(jì)學(xué)堂小編就與大家一起學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)人員需要承擔(dān)的法律責(zé)任有哪些哦.

會(huì)計(jì)人員需要承擔(dān)的法律責(zé)任有哪些?

答:

一、會(huì)計(jì)的法律責(zé)任有:行政責(zé)任、刑事責(zé)任與民事責(zé)任.

1、行政責(zé)任.

行政責(zé)任是我國(guó)會(huì)計(jì)法律責(zé)任的主要形式,包括行政處分與行政處罰.從我國(guó)《會(huì)計(jì)法》的發(fā)展過(guò)程看,行政責(zé)任形式經(jīng)歷了一個(gè)從以行政處分為主向以行政處罰為主的轉(zhuǎn)變.前者是國(guó)家工作人員違反行政法律規(guī)范所應(yīng)承擔(dān)的一種行政法律責(zé)任,后者是指特定的行政主體(如財(cái)政部門(mén))基于一般行政管理職權(quán),對(duì)違反行政法上的強(qiáng)制性義務(wù)或者擾亂行政管理秩序的人所實(shí)施的一種行政制裁措施.在《會(huì)計(jì)法》領(lǐng)域,行政處罰包括警告、罰款、吊銷(xiāo)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)人員資格證書(shū)等處罰形式.

2、刑事責(zé)任.

刑事責(zé)任作為最具威懾力的制裁形式,只適用于嚴(yán)重危害公共安全和社會(huì)秩序的犯罪行為.在我國(guó),會(huì)計(jì)信息的嚴(yán)重失真已經(jīng)達(dá)到了 "公害"的地步,因此加強(qiáng)刑事責(zé)任被認(rèn)為是治理不規(guī)范的會(huì)計(jì)行為的一項(xiàng)重要舉措.長(zhǎng)期以來(lái),刑事責(zé)任主要適用于會(huì)計(jì)人員、單位負(fù)責(zé)人偽造或者毀損會(huì)計(jì)資料以進(jìn)行偷逃稅或者貪污、挪用犯罪,給公司財(cái)產(chǎn)造成重大損失的情形.

刑事責(zé)任包括主刑和附加刑兩種.主刑,是對(duì)犯法分子適用的主要刑罰方法,只能獨(dú)立適用,不能附加適用.主刑分為管制、拘役、有期徒刑、無(wú)期徒刑和死刑.附加刑,是即可獨(dú)立適用又可以附加適用的刑罰方法.附加刑分為罰金、剝奪政治權(quán)利、沒(méi)收財(cái)產(chǎn).對(duì)犯罪的外國(guó)人,也可以獨(dú)立或附加適用驅(qū)逐出境.

3、民事責(zé)任.

會(huì)計(jì)責(zé)任中的民事責(zé)任在國(guó)外、特別是英美法系國(guó)家中是一個(gè)非常引人注目的現(xiàn)象.隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,平等主體間的會(huì)計(jì)關(guān)系越來(lái)越多.在這些平等主體間的會(huì)計(jì)關(guān)系中,由于會(huì)計(jì)信息在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)生活中的重要性,提供信息一方違反會(huì)計(jì)法規(guī)的行為可能給對(duì)方造成巨大的經(jīng)濟(jì)損失,要求其承擔(dān)賠償責(zé)任似乎順理成章.因此在我國(guó),隨著會(huì)計(jì)法律關(guān)系性質(zhì)的多元化,民事責(zé)任也正在成為會(huì)計(jì)法律責(zé)任的一種重要形式.

會(huì)計(jì)人員需要承擔(dān)的法律責(zé)任有哪些?

監(jiān)事需要承擔(dān)什么法律責(zé)任?

答:

根據(jù)《公司法》第一百四十九條董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任.公司監(jiān)事的法律職責(zé):

1、檢查公司財(cái)務(wù).檢查公司財(cái)務(wù),主要是審核、查閱公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料.

2、監(jiān)督董事、高級(jí)管理人員履職情況及提出罷免建議.

3、要求董事、高級(jí)管理人員糾正其損害公司利益的行為.

4、提議召開(kāi)及召集、主持臨時(shí)股東會(huì)會(huì)議.

5、向股東會(huì)會(huì)議提出提案.

6、依法對(duì)董事、高級(jí)管理人員提起訴訟.

7、公司章程規(guī)定的其他職權(quán).

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