人力資源社保服務費怎么記賬?
人力資源服務費計入服務咨詢費.
咨詢費 指委托人就相關事項從咨詢?nèi)藛T或公司獲得意見或建議而支付的報酬.如向律師或律師事務所咨詢相關法律問題而支付咨詢費,向稅務師咨詢相關稅務問題而支付咨詢費等,這類專業(yè)人員或機構如:會計師(事務所)、醫(yī)師、藥師、化工師、教師、管理師、營銷策劃師、廣告策劃師、ISO咨詢師等,以及向雖沒有國家認可的相關職稱,但可以提供相關信息的人員支付的信息費亦可以列入咨詢費支出,咨詢費可列入企業(yè)管理費用,在稅前列支.咨詢費一般以咨詢問題產(chǎn)生的收益來定價.比例因時因事因人而異,高的可達50%,一般的在10%以內(nèi).

人力資源公司代發(fā)工資的分錄
人力資源公司發(fā)的工資不算是代發(fā)工資,就是發(fā)放工資,因為用工合同是人力資源公司和員工簽訂的.
計提工資時(不考慮社保)
貸:應付職工薪酬/應付工資
發(fā)放工資時
借:應付職工薪酬/應付工資
貸:銀行存款
收到企業(yè)支付的勞務費時(假設同時開了發(fā)票)
借:銀行存款
上文小編介紹了人力資源社保服務費怎么記賬這個內(nèi)容,上文對人力資源公司社保以及代發(fā)工資的記賬方法詳細解說了,更多會計內(nèi)容,敬請關注會計學堂的更新!







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