公司用私人賬戶收款算偷稅嗎

公司的錢如果進了老板私人銀行賬戶不算偷稅漏稅,偷稅漏稅指的是納稅人偽造、變造、隱匿、擅自銷毀帳簿、記帳憑證,或者在帳簿上多列支出或者不列、少列收入,或者經(jīng)稅務(wù)機關(guān)通知申報而拒不申報或者進行虛假的納稅申報,不繳或者少繳應(yīng)納稅款的行為.

根據(jù)《中華人民共和國稅收征收管理法》第六十三條 納稅人偽造、變造、隱匿、擅自銷毀帳簿、記帳憑證,或者在帳簿上多列支出或者不列、少列收入,或者經(jīng)稅務(wù)機關(guān)通知申報而拒不申報或者進行虛假的納稅申報,不繳或者少繳應(yīng)納稅款的,是偷稅.

對納稅人偷稅的,由稅務(wù)機關(guān)追繳其不繳或者少繳的稅款、滯納金,并處不繳或者少繳的稅款百分之五十以上五倍以下的罰款;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任.

《中華人民共和國稅收征收管理法》第五十四條 稅務(wù)機關(guān)有權(quán)進行下列稅務(wù)檢查:

(一)檢查納稅人的帳簿、記帳憑證、報表和有關(guān)資料,檢查扣繳義務(wù)人代扣代繳、代收代繳稅款帳簿、記帳憑證和有關(guān)資料;

(二)到納稅人的生產(chǎn)、經(jīng)營場所和貨物存放地檢查納稅人應(yīng)納稅的商品、貨物或者其他財產(chǎn),檢查扣繳義務(wù)人與代扣代繳、代收代繳稅款有關(guān)的經(jīng)營情況;

(三)責(zé)成納稅人、扣繳義務(wù)人提供與納稅或者代扣代繳、代收代繳稅款有關(guān)的文件、證明材料和有關(guān)資料;

(四)詢問納稅人、扣繳義務(wù)人與納稅或者代扣代繳、代收代繳稅款有關(guān)的問題和情況;

(五)到車站、碼頭、機場、郵政企業(yè)及其分支機構(gòu)檢查納稅人托運、郵寄應(yīng)納稅商品、貨物或者其他財產(chǎn)的有關(guān)單據(jù)、憑證和有關(guān)資料;

(六)經(jīng)縣以上稅務(wù)局(分局)局長批準,憑全國統(tǒng)一格式的檢查存款帳戶許可證明,查詢從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人、扣繳義務(wù)人在銀行或者其他金融機構(gòu)的存款帳戶.稅務(wù)機關(guān)在調(diào)查稅收違法案件時,經(jīng)設(shè)區(qū)的市、自治州以上稅務(wù)局(分局)局長批準,可以查詢案件涉嫌人員的儲蓄存款.稅務(wù)機關(guān)查詢所獲得的資料,不得用于稅收以外的用途.

公司一直使用私人賬戶發(fā)放工資,屬于偷稅漏稅嗎?

公司一直使用私人賬戶發(fā)放工資是涉嫌偷稅漏稅的行為,但必須要有具體的偷稅行為才能認定.因為在稅務(wù)核查的時候,無法通過公司賬戶情況查詢到工資發(fā)放的情況.但是工資用個人賬戶發(fā)放只要是足額按時發(fā)放,其本身是不違背工資發(fā)放的相關(guān)法律的.

根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第六條 用人單位應(yīng)將工資支付給勞動者本人.勞動者本人因故不能領(lǐng)取工資時,可由其親屬或委托他人代領(lǐng).用人單位可委托銀行代發(fā)工資.用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數(shù)額、時間、領(lǐng)取者的姓名以及簽字,并保存兩年以上備查.用人單位在支付工資時應(yīng)向勞動者提供一份其個人的工資清單.

第七條 工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付.如遇節(jié)假日或休息日,則應(yīng)提前在最近的工作日支付.工資至少每月支付一次,實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資.

第八條 對完成一次性臨時勞動或某項具體工作的勞動者,用人單位應(yīng)按有關(guān)協(xié)議或合同規(guī)定在其完成勞動任務(wù)后即支付工資.

公司用私人賬戶收款算偷稅嗎?正常的情況下是不屬于偷稅的,但是公司用私人賬戶收款的話還是要繳稅的,只有不繳或者少繳的話才會算偷稅漏稅,只是小編建議大家不要用私人賬戶處理公司的財務(wù),大家還有任何問題都可以來本網(wǎng)站,更多名師為您保駕護航.