應(yīng)付職工薪酬-工資是指企業(yè)發(fā)放給職工的薪酬，而計(jì)提個(gè)人承擔(dān)的社保部分，則是指企業(yè)預(yù)先把個(gè)人應(yīng)繳納的社保費(fèi)用作為社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用進(jìn)行計(jì)提，這部分費(fèi)用不會(huì)支付給職工，而是由企業(yè)負(fù)責(zé)直接支付給個(gè)人社?；鸸芾頇C(jī)構(gòu)。發(fā)放時(shí)，應(yīng)將社保費(fèi)在會(huì)計(jì)科目上的分類歸入應(yīng)付職工薪酬-社保（個(gè)人）。 
 
拓展知識(shí)：企業(yè)應(yīng)按法定規(guī)定及時(shí)向社?；鸸芾頇C(jī)構(gòu)上交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并且建立健全企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)清冊(cè)，以及記錄職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)等相關(guān)資料。