堅強(qiáng)的月餅 追問

2022-03-16 08:48

計算工資按當(dāng)月天數(shù)還是全年都按30天算

meizi老師 解答

2022-03-16 08:48

 你好  ；看你們自己單位制度 ； 如果是按標(biāo)準(zhǔn)來的話  是 21.75天來算的   

堅強(qiáng)的月餅 追問

2022-03-16 08:56

為什么21.75天

堅強(qiáng)的月餅 追問

2022-03-16 08:56

實(shí)際出勤天數(shù)嗎

meizi老師 解答

2022-03-16 08:59

 你好；   這個是標(biāo)準(zhǔn) 。但是實(shí)際中好多企業(yè)是沒有按這個來的；    
根據(jù)國家規(guī)定，月薪的計薪天數(shù)是（365天-104天），此為總天數(shù)減去總放假天數(shù)，再除以12個月來計算的21.75天。
根據(jù)《關(guān)于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》按照《勞動法》第五十一條的規(guī)定，法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資，即折算日工資、小時工資時不剔除國家規(guī)定的11天法定節(jié)假日。據(jù)此，日工資、小時工資的折算為：
日工資：月工資收入÷月計薪天數(shù)
小時工資：月工資收入÷（月計薪天數(shù)×8小時）。
月計薪天數(shù)=（365天-104天）÷12月=21.75天