
一、計提 借:管理費用 貸:應(yīng)付職工薪酬—辭退福利 二、發(fā)放 借:應(yīng)付職工薪酬—辭退福利 貸:銀行存款(或庫存現(xiàn)金)還是一、計提 借:管理費用 貸:應(yīng)付職工薪酬—工資 二、發(fā)放 借:應(yīng)付職工薪酬—工資 貸:銀行存款(或庫存現(xiàn)金)
答: 你好,管理費用明細是辭退福利,應(yīng)付職工薪酬明細也是辭退福利
管理人員伙食費 直接借:管理費用-福利費 貸:銀行存款/現(xiàn)金可以嗎?還是必須通過應(yīng)付職工薪酬過渡?借:管理費用-伙食費 貸:應(yīng)付職工薪酬 借:應(yīng)付職工薪酬 貸:銀行存款/現(xiàn)金?
答: 不可以的,必須應(yīng)付職工薪酬,因為應(yīng)付職工薪酬他核算的內(nèi)容包含福利費。
一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪?
答: 都說財務(wù)會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
入到福利費的分錄是不是都要通過應(yīng)付職工薪酬過度一下嗎?如:借:管理費用-福利費 應(yīng)付職工薪酬 貸:應(yīng)付職工薪酬 庫存現(xiàn)金(或銀行存款)
答: 學(xué)員您好,的確是這樣的


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