公司一個(gè)月的基本工資和績效考核金分兩次兩張卡是為了什么？個(gè)稅是合并計(jì)算的嗎？

答： 公司一個(gè)月的基本工資和績效考核金分兩次兩張卡是為了什么？ 具體情況要問下公司，個(gè)稅是要合并到一起申報(bào)的

工資有個(gè)員工需要當(dāng)月發(fā)當(dāng)月的工資，但是其他都是次月發(fā)當(dāng)月的，想按照這樣做可以嗎？4月份發(fā)4月8日至4月20日的工資，5月份發(fā)4月21日至5月20日的工資，工資統(tǒng)一合并在5月份的工資計(jì)算個(gè)稅，

答： 完全可以這樣操作的。

報(bào)考2022年中級會計(jì)職稱對學(xué)歷有什么要求？

答： 報(bào)名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

老師 個(gè)稅中有工資 也有年終獎的 那么年終獎怎么計(jì)算呢 合并和分著算年終獎怎么計(jì)算

答： 按全年一次計(jì)算： 第一步：無論當(dāng)月工資是多少，先將全年一次性獎金除以12得到商數(shù)，用這個(gè)商數(shù)作為應(yīng)納稅所得額先在稅率表中找到對應(yīng)的稅率和速算扣除數(shù)。 第二步：應(yīng)納稅額＝全年一次性獎金收入×適用稅率－速算扣除數(shù) 并入綜合所得計(jì)算： 第一步：假設(shè)1月發(fā)放年終獎，年終獎%2B1月工資作為1月工資收入計(jì)算個(gè)人所得稅： （年終獎%2B1月應(yīng)發(fā)工資-1月免稅收入-（起征點(diǎn)）5000*1-1月個(gè)人負(fù)擔(dān)三險(xiǎn)一金-1月專項(xiàng)附加扣除-1月其他扣除） 第二步：按累計(jì)預(yù)扣預(yù)繳算法計(jì)算工資的個(gè)人所得稅