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送心意

陳詩晗老師

職稱注冊會計師,中級會計師,專家顧問

2020-04-29 18:18

你好,同學。
用你上一年度的
(資產(chǎn)-負債)/收入*本年度增加的收入-本年度 預計收入*凈利率*利潤留存率

板藍根好甜 追問

2020-04-29 18:37

利潤留存率就是(1-股利支付率)嗎?老師

陳詩晗老師 解答

2020-04-29 18:41

是的,對的,同學,計算對的

板藍根好甜 追問

2020-04-29 18:43

請問老師,本年度預計收入又怎么才能計算出來呢?

陳詩晗老師 解答

2020-04-29 18:46

你當年要發(fā)生多少收入,你要自己預測啊

板藍根好甜 追問

2020-04-29 18:51

請問老師,我可以根據(jù)企業(yè)公布的財報中的預計下年度的收入來計算嗎?

陳詩晗老師 解答

2020-04-29 18:52

可以的,可能用這收入處理的

板藍根好甜 追問

2020-04-29 18:55

想再請問一下您,您說的這個方法和銷售百分比法有什么不同嗎?

陳詩晗老師 解答

2020-04-29 18:56

就是用銷售百分 比法確認的

板藍根好甜 追問

2020-04-29 18:58

但是銷售百分比法不是有敏感性項目嗎?還有,請問老師,這個敏感性項目是怎么確定的呢?

陳詩晗老師 解答

2020-04-29 18:58

敏感項目,就是根據(jù)你銷售收入增加而增加的項目。

板藍根好甜 追問

2020-04-29 19:01

那請問老師,我怎么知道那些項目是根據(jù)銷售收入的增加而增加的呢?

陳詩晗老師 解答

2020-04-29 19:11

你自己判斷。
比如存貨比如應收賬款

板藍根好甜 追問

2020-04-29 19:17

老師,請問最開始說的那個凈利率是上一期的指標嗎?

板藍根好甜 追問

2020-04-29 19:18

陳詩晗老師 解答

2020-04-29 19:28

凈利潤率是上一年度 的利潤率

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你好,實際操作的話也不是一定就一種方法的
2019-12-09 15:22:34
月工資/應上班天數(shù)*26填天計算的。
2023-10-11 15:04:04
您好,很高興為您解答。親應付工資=10*3000/26=1153元哦底薪3000元的月休4天工資的計算方式如下:1)首先要確定每個月工作的天數(shù),比如每月共有22天工作日。2)然后,將3000元底薪除以22,得到的就是每天的底薪,約為136.36元。3)月休4天,那么,每月應該支付的工資為22天工作日乘以每天工資136.36元,扣除有4天月休,一個月就是22天乘以136.36元,減去4天乘以136.36元,一個月的工資就是:3000-136.36*4 = 2546.24因此,底薪3000元,每月有4天月休的話,一個月的工資就是2546.24元。
2023-06-05 17:17:41
同學你好 不是有發(fā)票嗎
2022-11-17 12:58:12
你好您這是工資計算?具體情況是怎么樣的呢
2022-04-15 17:16:38
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