国产精品18禁久久久久久久久,一二三四免费中文在线7,啦啦啦高清在线观看中文,久久av在线影院,99精品视频免费观看

送心意

文老師

職稱中級職稱

2019-03-24 10:07

您好,您前面月份是按月 0申報的嗎

文老師 解答

2019-03-24 10:08

現(xiàn)在是綜合計(jì)稅,三個月的扣除標(biāo)準(zhǔn)是15000

公司不是按每個月發(fā)放工資,本來不夠交稅標(biāo)準(zhǔn)的工資,三個月開一次的話,員工工資都超出了5000元,而且都沒有附件扣除項(xiàng)目,這樣的話,一個月發(fā)放了三個月的工資,在發(fā)放月份申報了三個月個人所得稅,是否申報月份就喲要繳納個人所得稅,
知識擴(kuò)展:個人所得稅(personal income tax)是調(diào)整征稅機(jī)關(guān)與自然人(居民、非居民人)之間在個人所得稅的征納與管理過程中所發(fā)生的社會關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。英國是開征個人所得稅最早的國家,1799年英國開始試行差別稅率征收個人所得稅,到了1874年才成為英國一個固定的稅種。

上傳圖片 ?
相關(guān)問題討論
您好 發(fā)放工資后申報個人所得稅
2021-06-28 23:08:45
你好同學(xué),僅供參考: 公司用個人賬戶給員工發(fā)工資正常情況下是不違法的。 具體情況如下: 1、一般情況下再勞動合同中是規(guī)定公司作為一個獨(dú)立個體來支付員工工資,所以大部分情況下,是以公司賬戶給員工發(fā)放工資。 2、特殊情況下,公司用個人賬戶給員工發(fā)工資,只要按照實(shí)際情況上報,符合財(cái)務(wù)流程即可,也不屬于違法行為。 如果公司用個人賬戶給員工發(fā)工資是為了規(guī)避稅務(wù)的話,就屬于違法行為,屬于偷稅漏稅。 關(guān)于工資支付的相關(guān)法律規(guī)定: 1.《工資支付暫行規(guī)定》第四條規(guī)定,工資支付主要包括:工資支付項(xiàng)目、工資支付水平、工資支付形式、工資支付對象、工資支付時間以及特殊情況下的工資支付。 2.《工資支付暫行規(guī)定》第六條規(guī)定,用人單位應(yīng)將工資支付給勞動者本人。勞動者本人因故不能領(lǐng)取工資時,可由其親屬或委托他人代領(lǐng)。 用人單位可委托銀行代發(fā)工資。 用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數(shù)額、時間、領(lǐng)取者的姓名以及簽字,并保存兩年以上備查。用人單位在支付工資時應(yīng)向勞動者提供一份其個人的工資清單。 純手打,希望可以幫到您,祝您生活愉快,工作順利,如滿意,請給予五星好評以便更好地進(jìn)行服務(wù),謝謝!
2022-03-15 15:04:10
同學(xué), 你好,你雇傭的在校實(shí)習(xí)生,應(yīng)當(dāng)按照勞務(wù)報酬申報個稅
2020-05-14 19:52:33
你好,十月份計(jì)提工資沒有發(fā)放,個人所得稅也要申報
2018-11-14 15:04:43
5月那個人所得稅申報里面申報的是4月的工資
2017-06-08 10:05:41
還沒有符合您的答案?立即在線咨詢老師 免費(fèi)咨詢老師
精選問題
    相似問題
    舉報
    取消
    確定
    請完成實(shí)名認(rèn)證

    應(yīng)網(wǎng)絡(luò)實(shí)名制要求,完成實(shí)名認(rèn)證后才可以發(fā)表文章視頻等內(nèi)容,以保護(hù)賬號安全。 (點(diǎn)擊去認(rèn)證)

    取消
    確定
    加載中...