公司員工休產(chǎn)假，產(chǎn)假4個(gè)月期間不發(fā)工資，員工自己到社保局領(lǐng)取生育金，但公司有給員工繳納社保及公積金，公司代扣代繳的社保及公積金員工要求直接從產(chǎn)假前最后一個(gè)月工資里扣（共5個(gè)月），比如員工應(yīng)發(fā)工資5000，扣掉5個(gè)月社保及公積金3052（一個(gè)月的社保及公積金是610.4），實(shí)發(fā)工資1948，個(gè)稅系統(tǒng)報(bào)的是1948+610.4=2558.4，按照正?？垡粋€(gè)月的社保及公積金個(gè)稅系統(tǒng)應(yīng)報(bào)5000-610.4=4389.6，老板說(shuō)費(fèi)用給他少報(bào)了，打算后面4個(gè)月個(gè)稅系統(tǒng)分別報(bào)應(yīng)發(fā)工資610.4，扣掉社保及公積金后實(shí)發(fā)工資是0，但是老板要求這筆金額要在工資表里體現(xiàn)出來(lái)，應(yīng)該怎么做？

野兔子

于2018-12-03 11:39 發(fā)布 ??2604次瀏覽